Leitung und Organisation des mobilen Pflegedienstes und der sozialen Betreuung Sicherstellung und Entwicklung einer hohen Pflegequalität im Sinne unserer Kund:innen Planung und Durchführung von Schulungen zur Mitarbeiter:innenentwicklung auch unter Nutzung von E-Learning Plattformen Umsetzung und Weiterentwicklung der unternehmensinternen Pflegekonzepte Durchführung von Projekten in Bezug auf Innovation und Weiterentwicklung der Pflegepraxis Kommunikation mit Angehörigen und externen Kooperationspartnern Teilnahme an unternehmensinternen Qualitätszirkeln und Fortbildungen abgeschlossene pflegerische Ausbildung im Bereich der Alten- oder Krankenpflege oder vergleichbarer Abschluss Abschluss eines pflegebezogenen Studiums bestenfalls langjährige Berufserfahrung als verantwortliche Pflegefachkraft Bereitschaft zur Weiterbildung zum Pflegeexperten für Intensiv- und Beatmungspflege Fähigkeit Mitarbeitende zu motivieren, zu begeistern und allgemeine Führungskompetenz Innovationsoffenheit und Ideenreichtum Empathie und Verantwortungsbewusstsein gute Kommunikationsfähigkeiten vertiefte Kenntnisse in der Nutzung digitaler Programme der Pflege (idealerweise mit MediFox) unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten (Voll- oder Teilzeit) einen Dienstwagen zur privaten Nutzung, Firmenhandy Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie unternehmensfinanzierte, betriebliche Altersvorsorge unternehmensfinanzierte, betriebliche Krankenversicherung ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung