Sie bringen mit
* Sie haben ein Herz für ältere Menschen – insbesondere auch für demenziell erkrankte Personen
* Sie sind empathisch, verantwortungsbewusst und arbeiten gern im Team
* Eine Qualifikation als Altenpflegehelfer*in, Krankenpflegehelfer*in, Heilerziehungspfleger*in, Sozialbetreuer*in o. Ä. ist wünschenswert – aber kein Muss
* Auch engagierte Quereinsteiger*innen mit Pflegeerfahrung sind bei uns willkommen
* Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst mit
Wir bieten Ihnen
* Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, inklusive jährlicher Tarifsteigerungen und 2 Sonderzahlungen – Ihre Leistung wird wertgeschätzt!
* Steuerfreie Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit
* Einspringprämie für kurzfristig übernommene Dienste
* 30 Tage Urlaub und ein zusätzlicher Regenerationstag – für Ihre Erholung und Work-Life-Balance
* Betriebliches Gesundheitsmanagement und regelmäßige betriebsärztliche Betreuung, damit Sie fit und gesund bleiben
* Funktionszulage für besondere Aufgaben und Verantwortungsbereiche – Ihre Expertise ist gefragt!
* Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Entwicklungschancen, damit Sie stets weiter wachsen können
* Kostenfreie Mitarbeiterberatung, die Ihnen hilft, Berufs- und Privatleben optimal zu vereinbaren – wir unterstützen Sie in allen Lebenslagen