Order Manager
(m/w/d)
Arbeitnehmerüberlassung Heidenheim an der Brenz Startdatum: sofort Referenznummer: 836527/1
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Über das Unternehmen
1. Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann.
Aufgaben
2. Angebots- und Auftragsabwicklung Bereich Commercial Vehicles NB + Service
3. Organisieren der termin- und sachgerechten Bearbeitung von Kundenanfragen und Kundenbestellungen
4. Prüfen der eingehenden Anfragen und Bestellungen auf Vertragskonformität und sachliche Richtigkeit
5. Sicherstellen der erforderlichen internen Kommunikation und Koordination mit den Schnittstellenabteilungen, Korrespondenz mit dem Kunden (national und international) und damit erhöhen der Kundenzufriedenheit
6. Anlegen von Lieferungen und Rechnungen
7. Bearbeiten von Kundenreklamationen
8. Überwachung von Vertragsstörungen (z. B. Lieferverzug) und Abstimmung entsprechender Maßnahmen
9. Mitwirken beim Forderungsmanagement
10. Mitwirken bei Umsetzung des Carve Out für Driventic zum Go Live ( System-Tests / Prozess-Tests /
11. Neuaufbau von Daten / Umschreiben von Aufträgen und diversen Stammdaten in SAP / Prozess-Dokumentationen und Schulungsunterlagen erstellen)
Profil
12. Kaufmännische Ausbildung (idealerweise Industriekaufmann) Idealerweise eine darüber hinausgehende kaufmännische Weiterbildung
13. Fundierte Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich in der Industrie / im Maschinen- und Anlagenbau; idealerweise im internationalen Umfeld
14. MS Office-Anwendungen sicher, sowie gute SAP (SD) Kenntnisse
15. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
16. Hohe Einsatz- und Lernbereitschaft / gute Auffassungsgabe / eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
17. Zielgerichtete Kommunikationsfähigkeit / Teamfähigkeit / Flexibilität / Belastbarkeit / Kundenorientierung
Benefits
18. Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
19. Dynamisches und innovatives Marktumfeld
20. Erhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden
21. Hays legt großen Wert auf die Kandidatenqualität und Passgenauigkeit der Profile
22. Bevor wir Ihren Lebenslauf bei unserem Kunden vorstellen, prüfen wir mit Ihnen, ob die Vakanz zu Ihnen passt
23. Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
24. Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
25. Aussicht auf Projektverlängerung