Dein Weg zur Leitung
Als Stellvertretender Filialleiter unterstützt du das Führungsteam bei der Fachlichen Führung, Organisation und Motivation deines Teams. Du bist verantwortlich für die Ausführung von Prozessen hinter den Kulissen und trittst aktiv an der Frontlinie auf.
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Deine Aufgaben reichen von der Disposition und Inventur bis zur Vertretung des Filialleiters in dessen Abwesenheit.
Wir bieten:
* Weitere Vorteile gemäß Tarifvertrag
* Flexibilität durch flexible Arbeitszeitmodelle
* Übertarifliches Gehalt
Du arbeitest in einem Team von 20–40 Mitarbeitern und stehst unter der fachlichen Anleitung des Filialleiters.
Erforderliche Qualifikationen
Um diese Herausforderung erfolgreich zu meistern, benötigst du:
* Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung
* Mitarbeitermotivation und Verantwortungsbereitschaft
Vorteile
Indem du dich für dieses Angebot entscheidest, bekommst du:
* einen persönlichen Pate als Betreuer