Inserat online seit: 18 Juni
Aufgaben der Stelle
Als gemeinnütziger Träger eines Ambulanten Pflegedienstes, dem Bereich Kinder, Jugend und Familie und eines Wohnverbundes mit mehr als 360 Betreuungsverhältnissen in verschiedenen Wohnformen, bieten wir Menschen mit Unterstützungsbedarf und Ihren Angehörigen lebenslange Unterstützung. Unser Team aus 600 engagierten Mitarbeitenden macht damit die Welt jeden Tag ein bisschen besser! Und da wir ständig wachsen, sind wir immer auf der Suche nach Menschen, die in ihrem Arbeitsleben sinnstiftende Aufgaben, kreative Freiheiten und gemeinwohlorientierte Ziele erwarten. In der Tagespflege Anne-Frank-Straße in Viersen begleiten und betreuen wir Menschen, die tagsüber Unterstützung und soziale Kontakte wünschen. Mit vielfältigen Angeboten wie Gartenarbeit, Kochen, Backen, Gedächtnistraining und kreativen Aktivitäten gestalten wir einen abwechslungsreichen Alltag, der individuell auf die Bedürfnisse unserer Gäste abgestimmt ist. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Führungskraft, die unsere Tagespflege mit Fachkompetenz, Empathie und Organisationstalent weiterentwickelt und gemeinsam mit unserem Team eine hohe Betreuungsqualität sicherstellt. Personal- Führung, Entwicklung und Planung sowie Dienstplangestaltung Mitarbeit in der täglichen Tagesbetreuung Organisation der Bezugspflege Mitarbeiter- und Dokumentations-Visiten Controlling der Pflege und Benchmarking Vorbereitung der Leistungserfassung Koordination von Kooperationsangeboten Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Altenpfleger* oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger* Mindestens zwei Jahre hauptberufliche Berufserfahrung in einem der genannten Pflegeberufe innerhalb der letzten acht Jahre Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (mindestens 460 Unterrichtsstunden) Alternativ: Abgeschlossenes staatlich anerkanntes Studium im Bereich Pflege-, Sozial- oder Betriebswissenschaften an einer Hochschule oder Universität Erste oder mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Funktion Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an Reflexionsvermögen Empathie, Kreativität und wertschätzenden Umgang mit Menschen Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung Vergütung in Anlehnung an den TVÖD- VKA 9a 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche Betriebliche Altersversorgung Arbeitszeitkonten Festanstellung Mitarbeiter-App "MIA" Flache Hierarchien und wertschätzende Gesprächskultur Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Eine familiäre Arbeitsatmosphäre "Team-Card" mit Startguthaben (Edenred) Angebot Jobrad Zugang zur exklusiven Corporate Benefits Plattform mit vielen Vergünstigungen Bei Fragen im Vorfeld steht Dir gerne unsere Pflegdienstleitung Herr Jamie Goebel unter der Rufnummer 02156-4959 -6502 zur Verfügung.
