Inserat online seit: 19 Juni
Aufgaben der Stelle
Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) / befristete Elternzeitvertretung
Lesen Sie weiter, um zu verstehen, welche Fähigkeiten und Erfahrungen für diese Stelle erforderlich sind. Wenn Sie gut zu uns passen, bewerben Sie sich.
Neugier verbindet. Innovation entsteht dort, wo Menschen gemeinsam Zukunft gestalten. Bei uns kannst du mit Neugier, Eigeninitiative und Freude am lebenslangen Lernen nicht nur Wandel antreiben - sondern auch deine Karriere.
Deine Rolle: HR Administration | Employee Lifecycle | Standort Essen
Du willst HR nicht nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten? Du arbeitest strukturiert, digital und gern nah an den Menschen? Dann komm in unser HR Team!
Zur Verstärkung unserer Personalabteilung - im Rahmen einer befristeten Elternzeitvertretung - suchen wir eine engagierte Personalsachbearbeiterin / einen engagierten Personalsachbearbeiter, die bzw. der mit Sorgfalt, Serviceorientierung und Freude an modernen HR Prozessen überzeugt.
Das erwartet Dich
Verantwortung für die Pflege und Verwaltung digitaler Personalakten
Erstellung und Verwaltung arbeits-, sozial- und gesundheitsrechtlicher HR Dokumente
Begleitung des gesamten Employee Lifecycles - vom Onboarding bis zum Austritt
Beratung von Mitarbeitenden zu administrativen HR Themen
Unterstützung von Talent Attraction & Retention über relevante HR Systeme
Enge Zusammenarbeit im HR Team und mit internen Stakeholdern
Das bringst du mit
Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der HR Administration
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR Bezug
Sehr gute Kenntnisse in MS Office und Affinität zu HR Systemen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Lust auf Weiterentwicklung
Das bieten wir dir
Gestaltungsspielraum und Sicherheit: Freue Dich auf abwechslungsreiche Aufgaben, kurze Entscheidungswege, Wertschätzung für Deine Ideen und Fähigkeiten sowie ein attraktives Vergütungspaket inkl. betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen.
Zeit für Selbstverwirklichung und Familie: Wir garantieren Dir flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Urlaubstage im Jahr sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe.
Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven: Nutze das vielfältige Angebot unserer ACademy, von LinkedIn-Learning und werde Teil spannender, interdisziplinärer sowie internationaler Projekte.
Starke Gemeinschaft und Verbundenheit: Wir feiern gemeinsame Erfolge bei Team- und Firmenevents, fördern intensiven Wissens- sowie Erfahrungsaustausch, und Du wirst Dich schnell integrieren und Unterstützung finden.
Gesundheit und Wohlbefinden stehen im Mittelpunkt: Wir bieten Dir Activity based Working, eine ergonomische Büroausstattung und spezielle Programme sowie Kurse zur Gesundheitsförderung, vertrauliche Beratungsangebote für alle Lebenslagen, Dienstradleasing und vieles mehr.
Diversität, Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Dein Engagement bei verschiedenen internen sowie externen Projekten ist bei uns willkommen, und gemeinsam machen wir die Welt zu einem besseren Ort.
Modernste Technologie und Komfort: Einen Laptop und ein Smartphone, auch zur privaten Nutzung, kostenlose Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung. xniyctf
Weitere Extras und Vorteile: Monatlich wechselnde Angebote aus unserem Corporate-Benefit-Programm, die Nutzerung der Kantine beim TÜV Nord sowie kostenloses Obst und (Heiß-)Getränke.
