1. Sie sind verantwortlich für die Führung der Abteilung, dabei motivieren Sie Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und entwickeln diese individuell weiter
2. Sie stehen für ein innovatives Entwicklungsumfeld und begeistern auch Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dafür
3. Sie steuern die IT-Entwicklungs-Abteilung in dem Sie moderne Entwicklungsstrategien und Lösungsansätze etablieren
4. Sie sind im aktiven Austausch mit dem Management und weiteren Fachabteilungen, um Ideen aufzunehmen und Impulse zu geben
5. Die fortwährende Optimierung und Weiterentwicklung der Prozessabläufe ist neben der Projektunterstützung ein wichtiger Bestandteil
6. Die Durchführung von Prüfungen und Audits, die Erstellung von Statistiken und Auswertungen sowie das Ableiten von daraus resultierenden Maßnahmen rundet Ihr Aufgabengebiet ab
Das bringen Sie mit
7. Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
8. Fundierte Kenntnisse von modernen Software Entwicklungs-Werkzeugen und Prozessen, sowie Kenntnisse von aktuellen Cloud-Plattformen im Microsoft Azure Umfeld
9. Sie verfügen über Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern (m/w/d)
10. Ein hohes Engagement und Eigeninitiative sowie überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft prägen Ihren Arbeitsstil
11. Entscheidungsstärke sowie eine hohe Motivation, Veränderungsprozesse aktiv voranzutreiben, kennzeichnen Ihr Handeln
12. Idealerweise verfügen Sie über versicherungsfachliche Grundkenntnisse
Das bieten wir Ihnen
13. Ein festes Anstellungsverhältnis an einem modernen Arbeitsplatz in der Kieler Innenstadt
14. Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten zwischen 7:00 und 22:00 Uhr sowie anteiliges mobiles Arbeiten
15. Ein attraktives Gehaltspaket mit 13,3 Gehältern, maximale vermögenswirksame Leistungen und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
16. 30+2 Tage Urlaub (frei an Heiligabend und Silvester)
17. Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesponserter Mitgliedschaft bei Hansefit, Massagen am Arbeitsplatz und betriebsärztlicher Betreuung während der Arbeitszeit
18. Umweltfreundlich unterwegs durch einen Mobilitätszuschuss zum Job- oder Deutschlandticket und der Möglichkeit des Fahrradleasings (auch von E-Bikes)
19. Entdeckung der kulinarischen Vielfalt der Stadt mit unseren Verpflegungsgutscheinen
Wir geben Sicherheit im Leben.
Bei uns wird Zusammenarbeit und Veränderung großgeschrieben. Wir leben ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander mit regelmäßigen Firmenevents und fördern die persönliche Weiterentwicklung unser Mitarbeitenden sowie die Umsetzung eigener Ideen.
Einen Einblick in die Welt der DOMCURA und weitere Benefits finden Sie auf unserer .