* Tarifliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern und 30 Urlaubstagen (AVEU)
* 38-Stunden-Woche in Gleitzeit
* Sehr gute ÖPNV-Anbindung (S-Bahn, Tram, Bus) und Unterstützung fürs Jobticket
* Mitarbeitendenparkplatz und gesicherte Fahrradgarage
* Betriebliche Altersvorsorge
* Budget für Fort- und Weiterbildung
* Mobiles Arbeiten mit modernster Technik
* Finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
* Zuschüsse für Mittagessen und Kindergarten
* Familienservice, unter anderem Backup-Kita bei Betreuungsengpässen
* Fitnessbereich und Sportkurse, z. B. für einen gesunden Rücken
* Sommerfest, Weihnachtsfeier und Teamtrainings
* Programme zur Karriereförderung
Mit Inkrafttreten des KRITIS-Dachgesetzes entsteht eine neue Schlüsselrolle: Wir suchen einen Verantwortlichen für die Umsetzung der gesetzlichen Anforderungen zur physischen und operativen Resilienz kritischer Infrastrukturen. Diese Position ist zentral für die Sicherstellung der Compliance und die Stärkung unserer Sicherheits- und Krisenmanagementprozesse.
* Registrierung und Compliance-Management
Sicherstellung der fristgerechten Registrierung als KRITIS-Betreiber und kontinuierliche Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben.
* Risikoanalyse und Resilienzplanung
Durchführung und Koordination von Risikoanalysen sowie Erstellung und Pflege eines Resilienzplans mit präventiven, reaktiven und wiederherstellenden Maßnahmen.
* Melde- und Berichtspflichten
Organisation der Meldung erheblicher Vorfälle über das BSI-Portal sowie Erstellung detaillierter Berichte.
* Nachweisführung und Audit-Begleitung
Dokumentation aller Maßnahmen, Vorbereitung auf behördliche Audits und Umsetzung von Nachbesserungen.
* Schnittstellenmanagement
Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen (IT-Sicherheit, Facility Management, BCM) und externen Behörden zur Sicherstellung der operativen Resilienz.
Fachliche Qualifikation
* Abgeschlossenes Studium in Sicherheitsmanagement, Risikomanagement, Ingenieurwesen, Rechtswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung.
* Möglichst fundierte Kenntnisse in KRITIS-Regulatorik, NIS-2 und CER-Richtlinie.
* Erfahrung in Business Continuity Management, Krisenmanagement und physischer Sicherheit.
Erfahrung und Kompetenzen
* Mehrjährige Berufserfahrung im Compliance- oder Sicherheitsumfeld.
* Fähigkeit zur Erstellung von Risikoanalysen und Resilienzplänen.
* Sicherer Umgang mit Behörden und Auditprozessen.
Persönliche Eigenschaften
* Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise.
* Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen.
* Hohe Verantwortungsbereitschaft und Stressresistenz.