Das Sankt Elisabeth Hospital ist Teil der Katholischen Hospitalvereinigung Ostwestfalen und eines von fünf Akutkrankenhäusern im Verbund. Mit vielfältigen Fachkliniken, modernen medizinischen Zentren und rund 16.000 stationären sowie 27.000 ambulanten Patientinnen und Patienten jährlich sind wir ein leistungsstarkes Krankenhaus der Schwerpunktversorgung. Was uns ausmacht? Eine familiäre Atmosphäre, flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander. Werden Sie, mit Herz, Führungskompetenz und Teamgeist, ein Teil davon!
Ihre Aufgaben bei uns
* Sie sind Coach, Mentor und Führungskraft für die Stations- und Funktionsleitungen
* (Weiter-) Entwicklung von Pflegekonzepten und innovativen Pflege-, Versorgungs- und Arbeitszeitmodellen
* Aktive Begleitung von Changeprozessen in den Teams und im Unternehmen
* Implementierung von Personalentwicklungskonzepten
Das bringen Sie mit
* Abgeschlossene Ausbildung in der Krankenpflege
* Zusatzqualifikation im Pflege- oder Gesundheitsmanagement
* Idealerweise Leitungserfahrung oder Erfahrung im mittleren Management
* Organisationsgeschick, Empathie und einen werschätzenden Führungsstil
* Sicherer Umgang mit MS Office und klinischer Software (z.B. Medico)
* Die Motivation, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten, besonders im Rahmen der Digitalisierung
Darauf können Sie sich freuen
* Eine abwechslungsreiche Führungsrolle mit viel Gestaltungsspielraum
* Vergütung nach AVR Caritas inkl. Jahressonderzahlungen & betrieblicher Altersvorsorge
* Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Gesundheitsangebote, JobRad, Corporate Benefits & mehr
* Ein starkes Team, das sich gegenseitig den Rücken stärkt
* Unverbindliche Hospitationsmöglichkeit