Stellenbeschreibung
Einleitung Für unseren Kunden, ein etabliertes und zugleich innovatives Unternehmen der Baubranche, sind wir auf der Suche nach einem HR-Spezialisten (m/w/d) Aufgaben Verantwortung für die termingerechte Abwicklung der monatlichen Gehaltsabrechnung unter Einhaltung aller gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten mit Blick fürs Detail Erstellung arbeitsrechtlicher Unterlagen wie Verträge, Vereinbarungen, Zeugnisse und Bescheinigungen Aufbereitung von Statistiken und Reportings Unterstützung bei den Arbeiten rund um den Jahresabschluss Kommunikation mit externen Behörden wie Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern Vertrauensvolle Beratung und Betreuung unserer Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragen Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Personalwesen Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position ist ein Plus Routine im Umgang mit MS Office, Kenntnisse in SAP HCM sind wünschenswert Sicheres Fachwissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit Ein offenes, empathisches Auftreten und die Fähigkeit, auf unterschiedliche Menschen einzugehen Benefits Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weiteren tariflich geregelten Sonderzahlungen Flexible Arbeitszeitmodelle, die eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben ermöglichen Option auf mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Firmenfahrrad Corporate Benefits Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!