Augustahospital Das Augustahospital Anholt ist ein neurologisches Fachkrankenhaus mit 91 Betten, das neben Aufgaben der akutstationären neurologischen Regionalversorgung schwerpunktmäßig Patient*innen mit Multipler Sklerose und Morbus Parkinson betreut und behandelt sowie die neurologische Frührehabilitation betreibt. In unserer Klinik werden jährlich 1.900 Patient*innen behandelt. Ergänzt wird unser Leistungsangebot durch unsere außerklinischen Bereiche – die WG Louise, die Kurzzeitpflege Dominikus, den Issel Pflegedienst sowie die Tagespflege Pelikan. Gemeinsam ermöglichen wir eine umfassende, sektorenübergreifende Versorgung aus einer Hand. Was Sie erwarten dürfen: Eine attraktive Vergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexibler Arbeitszeitgestaltung Leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK), zudem weitere Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung Krisensicherer Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können Individuelle und konzeptionelle Einarbeitung Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Schulungen sowie die Perspektive, an externen Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen Möglichkeit der Hospitation, um zusätzliche Einblicke zu gewinnen Weitere interessante Benefits wie Fahrrad-Leasing, Gesundheits- und Fitnessangebote, Firmensport mit Hansefit als Partner, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und wiederkehrende interne Unternehmensveranstaltungen Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeiter (m/w/d) verschiedener religiöser und kultureller Hintergründe sind uns herzlich willkommen. Was Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) wünschenswert Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise im Krankenhausbereich Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, insbesondere im Bereich der AVR; Kenntnisse des TVöD sind von Vorteil Sicherer Umgang mit Personalabrechnungs- und Dienstplanprogrammen, Kenntnisse in P&I-LOGA3 und Clinic Planner wünschenswert Sehr gute MS Office-Kenntnisse Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist Ihre Kernaufgaben: Erstellung von Arbeitsverträgen und Vertragsänderungen Ansprechpartner (m/w/d) zu arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen Überwachung der Entgeltabrechnung Administrative Tätigkeiten, hauptsächlich mit arbeitsrechtlichem Hintergrund Übernahme der Stellvertretung der Personalleitung für das operative Tagesgeschäft Begleitung von HR-Projekten Kontakt Bei fachlichen Fragen hilft unsere Personalleitung Anne Kaupel gerne weiter: Tel. (02874) 46-8406 Augustahospital Anholt Personalabteilung Augustastraße 8 46419 Isselburg-Anholt augustahospital.bewerbung@alexianer.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Weiterführende Informationen finden Sie auch auf der Website des Augutahospitals unter www.Augustahospital.de