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Betriebstechniker (m/w/d)

Hildburghausen
Schwaben Personal Dienstleistungs GmbH
Inserat online seit: 7 Dezember
Beschreibung

Die Schwaben Personal Dienstleistungs GmbH ist ein regionales und inhabergeführtes Personaldienstleistungsunternehmen für gewerbliche und kaufmännische Fach- und Anlernkräfte. Mit unserem Dienstleistungsportfolio in den Bereichen Personalleasing, Personalvermittlung und On-Site-Management bieten wir unseren Kunden in Thüringen individuelle und hochwertige Personallösungen.

Ihre Aufgaben als Betriebstechniker (m/w/d) in Hildburghausen

* Sie unterstützen eigenverantwortlich bei der Inbetriebnahme neuer Maschinen, Anlagen und elektrischer Versorgungssysteme
* Bei technischen Investitionen stehen Sie als kompetente Ansprechperson für Planung und Projektierung zur Verfügung
* Sie begleiten den Produktionsbetrieb während der laufenden Schichten und sorgen für einen störungsfreien Ablauf
* Sie führen regelmäßige Inspektionen und technische Kontrollen an Anlagen und Infrastruktur durch
* Sie übernehmen die Disposition sowie die komplette Abwicklung von Service- und Ersatzteilbestellungen

Ihr Profil als Betriebstechniker (m/w/d) in Hildburghausen

* Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für Betriebstechnik, Elektriker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder Mechatroniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
* Mehrjährige Erfahrung in Automatisierungstechnik und im Umgang mit Steuerungssystemen bringen Sie mit
* Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten und Teamorientierung zeichnen Sie aus
* Schichtarbeit stellt für Sie keine Herausforderung dar
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

Ihre Vorteile

* Bezahlung von Branchenzuschlägen
* Die Chance auf Übernahme bei fachlicher und persönlicher Eignung
* Bezahlung von Sozialleistungen wie z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld
* Die Möglichkeit, mit namhaften und auch international erfolgreichen Unternehmen in Kontakt zu kommen
* Eine Mitarbeiter-Empfehlungsprämie in der Höhe von bis zu 750,- EUR
* Eine gezielte Einarbeitung in Ihren neuen Aufgabenbereich
* Eine attraktive Bezahlung nach dem GVP-Tarifvertrag (auch übertariflich)
* Ein Angebot an stetigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Staplerschein, Schweißerpass, etc.)

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