Inserat online seit: 16 Juni
Aufgaben der Stelle
Salary: 42.000 - 56.000 € per year Requirements: Wir haben ein Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einer ähnlichen Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen, alternativ bringen wir eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im IT-Umfeld mit. Wir haben bereits in anspruchsvollen Softwareprojekten mitgearbeitet und bringen idealerweise Erfahrung im Projektmanagement mit, zum Beispiel im Umgang mit JIRA und Confluence. Erste Berührungspunkte mit BPM-Plattformen, zum Beispiel Camunda oder Signavio, sind von Vorteil, aber kein Muss. Kenntnisse im Bereich der serviceorientierten Architektur sind hilfreich, oder wir sind motiviert, uns hier schnell einzuarbeiten. Wir überzeugen durch klare Kommunikation, ein sicheres Auftreten sowie durch Argumentationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit, intern wie extern. Responsibilities: Wir betreuen unser Business Process Management System und unseren Enterprise Service Bus und entwickeln diese kontinuierlich weiter, sowohl für den Bereich Komposit- als auch Lebensversicherung. Wir setzen moderne Entwicklungsansätze wie CI/CD, Testautomatisierung oder agile Backlogs gezielt ein, um unsere Systeme effizienter zu gestalten. Wir bauen den Einsatz von Services aus und sorgen dafür, dass weitere Cloud-Services in unsere Prozesse integriert werden. Wir bringen uns in strategische Projekte ein und unterstützen den laufenden Betrieb unserer Anwendungssysteme. Technologies: Camunda CI/CD Cloud Confluence JIRA Support WebServices UX UI Design More: Wir bei der VHV digital development GmbH treiben als Teil der VHV Gruppe die digitale Transformation voran und sind als Experten der digitalen Welt ein fester Bestandteil der VHV Gruppe. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt: Wir pflegen eine offene und ehrliche Unternehmenskultur, in der wir auf Augenhöhe agieren und uns gegenseitig unterstützen. Gemeinsam gestalten wir innovative Lösungen für die digitale Zukunft und fördern sowohl die fachliche Weiterbildung als auch das persönliche Wachstum jedes Teammitglieds. Unser Hauptsitz ist in Hannover. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland, ein attraktives Vergütungsmodell mit 13,3 Monatsgehältern und direkter Beteiligung am Unternehmenserfolg, 30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit, Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln. Außerdem erwarten uns moderne Workspaces, eine Segafredo-Kaffeebar, eine Kantine, vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Angebote rund um Gesundheit und Vorsorge sowie gute Wege zur Arbeit mit Jobrad, öffentlichen Verkehrsmitteln, Fahrradkeller, kostenlosen Parkplätzen oder Fahrtkostenzuschuss. last updated 24 week of 2026
