1st- & 2nd-Level Supporter (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen mit Sitz in Gelnhausen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 1st- & 2nd-Level Supporter (w/m/d).
Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.
Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.
Vorteile bei Robert Half
1. Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)
2. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
3. Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen
4. Attraktive Sozialleistungen
5. Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen
6. Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen
Ihre Aufgaben als 1st- & 2nd-Level Supporter (w/m/d)
7. Annahme, Analyse und Bearbeitung von IT-Störungen und Serviceanfragen (1st- und 2nd-Level)
8. Fehlerdiagnose und -behebung im Hard- und Softwareumfeld
9. Unterstützung der Anwender vor Ort, telefonisch und per Remote
10. Installation, Konfiguration und Wartung von Endgeräten (PCs, Laptops, Drucker und mobile Devices)
11. Benutzer- und Rechteverwaltung (z. B. Active Directory)
12. Dokumentation von Incidents, Requests und Lösungen im Ticketsystem
13. Eskalation komplexer Störungen an den 3rd-Level oder externe Dienstleister
Ihr Profil
14. Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker Systemintegration (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung
15. Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Helpdesk (1st- / 2nd-Level)
16. Fundierte Erfahrung in der Lösung sowie Steuerung und Koordination von IT-Tickets
17. Sehr gute Kenntnisse in IT-Infrastruktur-Themen sowie in der Administration von Windows-Clients
18. Sicherer Umgang mit Microsoft-365-Produkten
19. Erfahrung in der Betreuung und Administration mobiler Endgeräte (iOS und Android)
20. Sicherer Umgang bei der Erstellung von Softwarepaketen (bevorzugt Intune und Baramundi)
21. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
22. Serviceorientierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
23. Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke