Aufgaben
* Verantwortliche Leitung eines Lager- und Logistikbereichs einschließlich der personalen, organisatorischen und kaufmännischen Abteilungen.
* Ausbildung und Schulung von Mitarbeitern sowie die Umsetzung von Logistikstrategien.
* Kommunikation mit Kunden und Lieferanten sowie die Steuerung der Reklamationsbearbeitung.
Qualifikationen
* Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im kaufmännischen oder logistischen Bereich.
* Erste Erfahrung in der Führung und Leitung von Mitarbeitern ist wünschenswert.
* Leistungsbereitschaft, Organisationstalent und Freude am Umgang mit Menschen.
* Selbstständiges, erfolgsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten.
* Sicherer Umgang mit EDV-Systemen.
Vorteile
* Ein abwechslungsreicher und interessanter Arbeitsplatz bei einem europäischen Unternehmen.
* Ein angenehmes Betriebsklima in einem professionellen Team.
* Ausgezeichnete persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und berufliche Zukunftsperspektiven.
* Stetige Weiterbildung in einer akademischen Einrichtung.
* Qualifizierte Einarbeitung in eine interne Ausbildungsakademie mit persönlicher Betreuung durch einen erfahrenen Coach.
* Profitieren vom Mitarbeiterplus-Paket.
Weitere Informationen
Die Position bietet sich an für Personen, die erste Erfahrung in der Führung und Leitung von Mitarbeitern sammeln möchten. Wir bieten eine gute Möglichkeit zur Weiterentwicklung und fördern individuelle Kompetenzen.