Die Große Kreisstadt Bad Waldsee bietet eine zukunftsorientierte Dienstleistungsverwaltung, einen starken Wirtschaftsstandort sowie Moorheilbad und Kneippkurort.
In unserem Fachbereich Sicherheit, Ordnung – Abteilung Soziales suchen wir für den zugehenden Sozialdienst und die Sozialarbeit in den städtischen Unterkünften zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Fachliche Anforderungen:Wir suchen nach kundenorientierten Fachkräften mit Erfahrungen im Bereich der Beratung und Betreuung von Menschen mit verschiedenen persönlichen und sozialen Hintergründen oder in schwierigen Lebenssituationen. Sie müssen über Freude am Umgang mit Menschen verfügen, aufgeschlossen gegenüber besonderen Anforderungen und Personen unterschiedlicher Herkunft sein. Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Flexibilität ist unerlässlich. Die ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit und Organisationsgeschick sind nicht zu unterschätzen. Im täglichen Einsatz werden unsere Mitarbeiter ihre Problemlösungskompetenz unter Beweis stellen.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
* Soziale Betreuung der Bewohner der städtischen Obdachlosenunterkünfte
* Weitere, bedarfsorientierte Unterstützung geflüchteter Menschen
* Aufsuchende, präventive Arbeit bei drohendem Wohnungsverlust
* Mitarbeit in Fällen der Ortspolizeibehörde
* Zusammenarbeit mit verschiedenen Ämtern, Einrichtungen und sozialen Stellen
Vorausgesetzte Qualifikationen:
* Abgeschlossenes Hochschulstudium als Diplom-Sozialarbeiter/in oder als Diplom-Sozialpädagoge/in bzw. Bachelor / Master of Arts - Soziale Arbeit
* Erfahrungen im Bereich der Beratung und Betreuung von Menschen mit verschiedenen persönlichen und sozialen Hintergründen oder in schwierigen Lebenssituationen
* Sicherer Umgang mit MS-Office und Erfahrungen mit digitalen Medien
* Fremdsprachenkenntnisse in Englisch
* Führerschein Klasse B
Was bieten wir Ihnen?
* Eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit mit Eigeninitiative und Selbstverantwortung
* Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Umbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter tariflicher Vergütung in Entgeltgruppe S 11b des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE)
* Zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
* Ein umfangreiches innerbetriebliches Gesundheitsmanagement
* Attraktives Angebot zum Jobbike-Leasing
* Jobticket