Das regelmäßig für seine Innovationen ausgezeichnete Unternehmen entwickelt und produziert Hightech Komponenten für verschiedene anspruchsvolle Zielbranchen wie die Halbleiterindustrie, Medizintechnik oder auch Pharma/Biotech. Für die Übernahme dieser Bereichsverantwortung wird die fachlich wie menschlich überzeugende Manager-Persönlichkeit (m/w/d) gesucht.
Strategische Weiterentwicklung und Positionierung des Bereichs als zentrale Einheit für kundenspezifische Lösungen
Aufbau und Implementierung eines Engineer-to-Order Prozesses inklusive Anforderungs-, Projekt- und Vertragsmanagement
Verantwortung für Vertrieb, Engineering, Projekt-management, Prototyping und Testing mit einer Teamgröße von bereits über 40 Mitarbeitenden
Systematische globale Neukundenakquise, insbesondere bei OEMs und Betreibern
Erfahrene Führungskraft mit Unternehmer DNA, strategischem Denken, klarer Kundenorientierung, integrativer Kommunikation und Freude an Gestaltungsspielraum
Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium idealerweise ergänzt durch betriebswirtschaftliche Weiterbildungen
Mehrjährige Führungserfahrung in technologieorientierten, produzierenden Unternehmen sowie nachweisbare Erfolge im Aufbau und der Weiterentwicklung von Geschäftsfeldern mit kundenspezifischen Lösungen
Verständnis für Wertschöpfungsketten von OEMs, Anlagenbauern und Betreibern sowie Erfahrung in der internationalen Projektarbeit
Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen und Kunden auch auf internationalem Terrain
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu Dienstreisen
Kurze Entscheidungswege durch Berichtsweg an die Geschäftsführung
Maier + Partner Executive Search GmbH |
Strategische Weiterentwicklung und Positionierung des Bereichs als zentrale Einheit für kundenspezifische Lösungen
Aufbau und Implementierung eines Engineer-to-Order Prozesses inklusive Anforderungs-, Projekt- und Vertragsmanagement
Verantwortung für Vertrieb, Engineering, Projekt-management, Prototyping und Testing mit einer Teamgröße von bereits über 40 Mitarbeitenden
Systematische globale Neukundenakquise, insbesondere bei OEMs und Betreibern
Erfahrene Führungskraft mit Unternehmer DNA, strategischem Denken, klarer Kundenorientierung, integrativer Kommunikation und Freude an Gestaltungsspielraum
Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium idealerweise ergänzt durch betriebswirtschaftliche Weiterbildungen
Mehrjährige Führungserfahrung in technologieorientierten, produzierenden Unternehmen sowie nachweisbare Erfolge im Aufbau und der Weiterentwicklung von Geschäftsfeldern mit kundenspezifischen Lösungen
Verständnis für Wertschöpfungsketten von OEMs, Anlagenbauern und Betreibern sowie Erfahrung in der internationalen Projektarbeit
Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen und Kunden auch auf internationalem Terrain
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu Dienstreisen