Immobilienverwalter (w/m/d)">Beruflicher Hintergrund:">"> Sie sollten über eine Ausbildung zum Immobilienkaufmann / zur Immobilienkauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung verfügen."> Fundierte Kenntnisse in der Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien, einschließlich Mietrecht und Vertragsmanagement, sind erforderlich.">">Aufgabenbereich:">Verwaltung">Die eigene Immobilienbestände von etwa 200 Wohn- und Geschäftseinheiten werden verwaltet. Kommunikation mit Mietern und Verwaltern sowie Dienstleistern und Versorgern erfolgt regelmäßig. Anfragen und Probleme im Zusammenhang mit den Mietobjekten müssen gelöst werden. Durchführung von Mietanpassungen, Kommunikation mit Rechtsanwälten, Gutachtern und Behörden sowie Bearbeitung von Versicherungsfällen gehören zu Ihren Aufgaben.">Vermietung">Die Vermarktung von freien Mieteinheiten ist Teil Ihrer Aufgaben. Eventuell müssen Besichtigungen durchgeführt und Mietverträge erstellt werden.">Instandhaltung und Reparaturen">Sie organisieren und überwachen die Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten an den Immobilien. Vergaben von Aufträgen an Handwerker gehören ebenfalls zu Ihrem Bereich.">Dokumentation und Vertragsmanagement">Eine Dokumentation und Aktenführung einschließlich digitaler Aufbereitung von Mietverträgen, Korrespondenz, Rechnungen, Verträgen und sonstigen relevanten Unterlagen wird erwartet.">Abrechnung">Die Erstellung von Abrechnungen für Mieter und Eigentümer, Überwachung der Zahlungseingänge und Durchführung des Mahnwesens sind Ihre Pflichten. Einzelheiten werden in Absprache mit der Buchhaltung geprüft.">Ihr Profil:">">Ausgewogene Strukturierung und Zeitplanung sind notwendige Fähigkeiten.">Gute Kommunikationsfähigkeit bei schriftlicher und mündlicher Kommunikation.">Kundenorientiertes Verhalten und freundliche Umgangsweise sind selbstverständlich.">Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit sind wichtige Qualitäten.">Richtiges Umgang mit vertraulichen Informationen.">Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, Word, Outlook.">">Ihre Vorteile:">">Leistungsbezogene Bezahlung in einem dynamischen Unternehmen.">Sicherer Arbeitsplatz mit fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten.">Hohe Eigenverantwortung und Entfaltungsmöglichkeiten.">Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.">Hansefit und JobRad.">":