Erzieher*in (m/w/d)

sucht zum 01. August 2026 eine/n

Erzieherin/Erzieher (m/w/d)

in Teilzeit 19,50 Std./Woche

zunächst befristet für 1 Jahr.

Die Stadt Meppen betreibt in eigener Trägerschaft die Kindertagesstätte „Esterfelder Forst“ an der Versener Straße in Meppen. In unserer Kindertagesstätte werden 95 Kinder in drei Krippen- und zwei Kindergartengruppen betreut.

• Erziehung, Bildung, Entwicklungsbegleitung und Betreuung von Kindern im Alter bis zu sechs Jahren.
• Umsetzung der Konzeption der Einrichtung
• Planung, Vorbereitung und Durchführung pädagogischer Angebote
• Zusammenarbeit mit den Eltern
• Aktive Mitarbeit bei Teambesprechungen, Festen und sonstigen Aktionen
• Eine Änderung bzw. Erweiterung der Aufgabengebiete bleibt ausdrücklich vorbehalten.

• Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher, Kindheitspädagoge, Sozialpädagoge, Heilpädagoge oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation
• Kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit
• Organisationstalent und eine selbständige sowie zuverlässige Arbeitsweise
• Motivation, im Team gute Arbeit zur Förderung der Kinder zu leisten und weiterzuentwickeln
• Belastbarkeit sowie Flexibilität/Eigeninitiative
• Interkulturelle Kompetenz und Einfühlungsvermögen

Bei einer Einstellung von Dienstkräften nach § 20 Abs. 8 Nr. 3 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ist der Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz bzw. eine Immunität gegen Masern nachzuweisen.

Kurzinfo

Arbeitszeit Teilzeit Anstellungsdauer befristet (zunächst für ein Jahr) Einstellung zum 01.08.2026 Einsatzort 49716 Meppen

Stadt Meppen

• Abhängig von den persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), Sozial- und Erziehungsdienst nach Entgeltgruppe S8a
• die Zuordnung zu einer Stufe erfolgt in Abhängigkeit einschlägiger Berufserfahrung (Entgeltspanne Stufe 1 bis Stufe 3: von 1.819,72 Euro bis 2.053,41 Euro)
• Zusätzliche Vorteile des TVöD, wie beispielsweise Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) sowie eine Leistungsprämie
• Interessante Aufgaben in einer neu errichteten Kindertagesstätte mit einem modernen Umfeld
• Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der Stadt Meppen
• Kurze Entscheidungswege mit Verantwortungsübernahme
• Die Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessangebot Hansefit
• Die Möglichkeit zur Nutzung des Vorteilsportals „corporate benefits“

Die Förderung der beruflichen Gleichstellung aller Geschlechter und die Beschäftigung schwerbehinderter und gleichgestellter Bewerbende (m/w/d) werden bei gleicher Eignung als personalwirtschaftliche Ziele bei Einstellungen berücksichtigt.

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