Kennung :
Pfl cCK-2024-000591
Bezeichnung :
Einjährig exam. Krankenpflegehelfer:in/ Altenpflegehelfer:in/ Pflegefachasisten:in (w/m/d)
Einleitende Zusatzinfo :
Die Christophorus Kliniken GmbH sind ein modernes und leistungsfähiges Schwerpunktkrankenhaus im Münsterland an den Standorten Coesfeld, Dülmen und Nottuln mit insgesamt 620 Planbetten. In 15 Fachabteilungen versorgen unsere rund hoch engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jährlich etwa Patienten stationär und ambulant. Zur übergeordneten Christophorus Trägergesellschaft mit rund Mitarbeitenden gehören weiterhin eine Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie, drei Altenpflegeeinrichtungen sowie ein ambulanter Pflegedienst. Die Christophorus Kliniken sind akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster.
Berufsgruppe :
Pflege
Eintrittsdatum :
nächstmöglicher Zeitpunkt
Standort :
Coesfeld
Anstellung :
1. Vollzeit
2. Teilzeit (Beschäftigungsumfang nach Absprache)
Aufgaben :
3. Vitalzeichenmessung
4. Durchführung von BZ-Messungen, Insulingabe nach ärztlich/pflegerischer Anordnung
5. Eigenständige Durchführung der Grundpflege in stabilen Pflegesituationen
6. Begleitung der kreislaufstabilen Patient:innen zu routinemäßigen Untersuchungen
7. Unterstützung der Patient:innen in allen ATLs nach Rücksprache mit der Pflegefachkraft
8. Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften
9. Übernahme von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten im zugeordneten Verantwortungsbereich
Profil:
10. exam. Krankenpflegerhelfer:in (w/m/d)
11. exam. Altenpflegehelfer:in (w/m/d)
12. exam. Pflegefachassisstent:in (w/m/d)
13. Engagement, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Teamfähigkeit
14. Eine hohe Sozialkompetenz sowie ein außergewöhnlicher Grad an Verantwortungsbewusstsein
15. Bereitschaft zur Teilnahme an Wochenend- und Feiertagsdiensten
Benefits für Sie:
16. Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + Jahressonderzahlungen + zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (5,6% vom Bruttoverdienst zahlen wir zusätzlich in die persönliche Altersvorsorge: Bei bspw. Euro brutto sind das über Euro im Jahr on top!)
17. Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
18. Wertschätzende Führungskultur
19. Einarbeitung unter fachlicher Leitung
20. Vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
21. Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen
22. Viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Leben – seit 2001 „audit berufundfamilie“ zertifiziert,
23. U3-Kinderbetreuung, Kinderferienprogramm,
24. Treffen für Mitarbeitende in Elternzeit,
25. BGM-Angebote, ...
26. Viele weitere Benefits für Mitarbeitende ( Fahrrad-Leasing, MA-App, Partner der "Lokalerie" mit vielen Rabatten und Vorteilen bei lokalen Händlern und Dienstleistern...)