Systemintegrator:in mit schwerpunkt softwarepaketierung

Systemintegrator:in mit Schwerpunkt Softwarepaketierung
für einen unserer Standorte in Wiesbaden, Mannheim, Stuttgart, Kassel oder Dresden

Wenn du Lust auf Verände­rung hast, ger­ne Teil ei­nes star­ken Teams bist und ei­nen si­che­ren Ar­beits­platz suchst, dann bist du bei uns rich­tig. Du kennst uns nicht? Wir sind ein Sys­tem­haus und kümmern uns um maßge­schnei­der­te IT-Lösun­gen für die SV Spar­kas­sen­Ver­si­che­rung und Spar­kas­sen-Ver­si­che­rung Sach­sen. Das ist rich­tig span­nend, denn wir ge­stal­ten tatsäch­lich die Zu­kunft ei­ner rie­si­gen Bran­che. Dafür brau­chen wir Men­schen, die neu den­ken, mu­tig sind und Lust auf Team­work ha­ben – Men­schen wie dich!


* Du übernimmst die Konfiguration und Paketierung von Applikationen für die unternehmensweite Verteilung in Abstimmung mit den Kunden / der Anwendungsentwicklung sowie Bereitstellung für die Softwareverteilung mit SCCM
* Du koordinierst die Tests, Qualitätssicherungen und Freigaben für Softwarepakete und testest sie zusammen mit dem Auftraggeber
* Du verantwortest die bei unseren Kunden eingesetzte Clientsoftware (Konfiguration / Customizing, Releases) und berätst die Kunden bei der Auswahl von Softwareprodukten
* Du kümmerst dich um die Incident- und Problembearbeitung im 2nd-Level-Support

* Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in Systemintegration bzw. ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare in der Praxis erworbene Kenntnisse
* Vorteilhaft ist mehrjährige Erfahrung hinsichtlich MSI-Technologie inklusive Re-Packaging mit Flexera Admin Studio, Scripting und Batcherstellung, außerdem bringst du sehr gute Kenntnisse in PowerShell, Microsoft SCCM und Windows 11 mit
* Du gehst analytisch und strukturiert vor, hast ein gutes logisches Verständnis für komplexe Sachverhalte und Betriebsprozesse, arbeitest gerne im Team mit anderen zusammen und bringst dich initiativ mit ein
* Du hast Spaß daran, selbstständig und eigenverantwortlich Ziele und Aufgaben umzusetzen, kommunizierst offen, souverän und handelst kunden- und serviceorientiert


Vergütung auf hohem Niveau
Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe • 13,5 Monats­gehälter • Vermögens­wirksame Leistungen • Variable Erfolgs­beteiligung • Betriebliche Alters­vorsorge • Jobticket und JobRad

Gesundheit und Fitness
Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Betriebsarzt, Check-ups und Vorsorgeangebote • Laufevents • Firmenrabatte, z.B. für Fitnessstudios und viele weitere Freizeitaktivitäten

Flexibilität und Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten • 38-Stunden-Woche • Homeoffice und mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub, z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro

Persön­liche Weiter­ent­wick­lung
Indi­viduelles Onboarding und Ein­führungs­tage • Eigene Ideen ver­wirk­lichen • Viel­fältiger Weiter­bildungs­katalog • Nach­wuchs­förder­programme • Fach- und Führungs­lauf­bahnen • Persön­liche Feed­back­gespräche • Hospitationen

Besonderes Arbeitsklima
Flache Hierarchien und familäre Arbeitsatmosphäre • Mit Verantwortung und Freiräumen eigene Projekte umsetzen • Regelmäßige Zufriedenheitschecks • Tischkicker, After-Work-Events und Firmenfeiern

Wohlfühlen am Arbeitsplatz
Moderne Arbeits­ausstattung und höhen­verstellbare Schreib­tische • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und kosten­losen Wasser­spendern • Sicherer Arbeits­platz bei einem zukunfts­sicheren Arbeit­geber


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