Wir sind ein moderner und flexibler Partner unserer Unternehmen! Vom Kleingewerbe bis zum Großkonzern vertritt die IHK Pfalz das Gesamtinteresse ihrer 80.000 Mitgliedsunternehmen gegenüber Politik und Verwaltung. Zusammen mit unserem Ehrenamt unterstützen unsere rund 170 Mitarbeitenden kompetent und zuverlässig die Wirtschaft in der Pfalz. Machen Sie mit?
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir am Standort Landau einen Ausbilder (m/w/d) für die gewerblich-technische überbetriebliche Metallausbildung.
Welche Aufgaben kommen auf Sie zu?
1. Betreuung der Auszubildenden in unserer überbetrieblichen Lehrwerkstatt in Landau
2. Eigenverantwortliche Organisation und Durchführung von Ausbildungslehrgängen
3. Vermittlung von theoretischen und praktischen Kenntnissen
4. Vorbereitung der Auszubildenden auf die Prüfungen in Theorie und Praxis
5. Unterstützung der Prüfungsabteilung bei der Durchführung von praktischen Prüfungen in der Werkstatt
Was sollten Sie mitbringen?
6. Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung ist notwendig, eine Weiterbildung zum Industriemeister (m/w/d) ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend notwendig
7. Vermittlungssichere Kenntnisse und berufspraktische Erfahrungen in der manuellen und maschinellen Metallbearbeitung sowie der Steuerungstechnik (Pneumatik/Hydraulik)
8. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (falls nicht vorhanden, kann diese bei der IHK Pfalz nachgeholt werden)
9. Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden
10. Gute didaktische, methodische und pädagogische Fähigkeiten sowie Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
11. Gute Kenntnisse in MS-Office
Was bieten wir Ihnen?
12. Flexible Arbeitszeiten – Gleitzeitrahmen von 7 bis 20 Uhr
13. Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet an der Schnittstelle zu anderen IHK- Bereichen
14. Persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Weiterbildungen (die IHK Pfalz bietet vielfältige Weiterbildungen an, die den Mitarbeitenden zur Verfügung stehen)
15. Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
16. Angebote im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements (u.a. Betriebsarzt für Augenuntersuchung, Möglichkeit zur Grippeschutzimpfung, Gesundheitstage und eine digitale Gesundheitsplattform)
17. Die Möglichkeit eines vergünstigten Jobtickets und/oder eines Parkplatzes
18. Einen Betreuungszuschuss
19. Corporate Benefits
20. JobRad
21. Ein attraktives Vergütungssystem angelehnt an den TV-L, eine betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen
22. Flexible Arbeitszeiten/Gleitzeit
23. Weiterbildungsmöglichkeiten
24. Jobticket
25. Fahrrad-Leasing
26. Betriebliches Gesundheitsmanagement
27. Kostenlose Getränke
28. Kostenloses Obst
29. Firmenevents und Teamaktivitäten
30. Betriebliche Altersvorsorge
31. Vermögenswirksame Leistungen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen online über unser Bewerbungsportal:
Bewerbungen per Post oder E-Mail können nicht berücksichtigt werden.
Die gesetzlichen Bestimmungen des Schwerbehindertengesetzes und des Gleichstellungsgesetzes werden beachtet.