Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Recht suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Jurist – Arbeitsrecht (w/m/d) in unserer Niederlassung Rheinland in Krefeld.Bearbeitung sämtlicher anfallender individual- und kollektivarbeitsrechtlicher Angelegenheiten, z. B. Erarbeitung und Aktualisierung von Verträgen und Formularen sowie Mitwirkung bei der Erarbeitung von personal- und arbeitspolitischen Konzepten Beratung der Führungskräfte des Niederlassungsgebietes in sämtlichen Fragestellungen des Arbeits-, Tarif- und Beamtenrechts sowie allen Angelegenheiten der Mitbestimmung Umsetzung der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien der Niederlassung Formulieren von Betriebsvereinbarungen sowie Unterstützung bei der Verhandlung von Betriebsvereinbarungen Vorbereitung von außergerichtlichen und gerichtlichen Arbeitsrechtsverfahren sowie Vertretung bei Arbeits- und Verwaltungsgerichtsverfahren und Beauftragung und Betreuung externer Rechtsanwälte Ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Rechtwissenschaften inkl. des 2. juristischen Staatsexamens (Volljurist/in), eine Tätigkeit als Syndikusrechtsanwalt ist möglich Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Fachanwältin/Fachanwalt für Arbeitsrecht Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung sowie mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien (Personalrat, Betriebsrat, Schwerbehindertenvertretung) Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Schwerbehindertenrecht und verwandten Rechtsgebieten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das wäre wünschenswert: Praktische Erfahrungen mit der Erstellung, Abstimmung und Implementierung von arbeitsrechts- oder personalbezogenen Konzepten, Strategien und/oder Prozessen Das zeichnet Sie aus: Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft Sicherheit und FairnessSicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur Familie und FreizeitMobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege Persönliche MobilitätJobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung Finanzielle Vorteile13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien GesundheitBetriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 14 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn.