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Requirements manager embedded software (all gender)

Jena
ALTEN GmbH
Manager
Inserat online seit: 19 Dezember
Beschreibung

Stellenbeschreibung


DU...

* nimmst Anforderungen an Embedded Software-Systeme auf und dokumentierst sie
* erstellst und visualisierst das Anforderungsgerüst
* führst Interviews und Workshops durch
* erstellst Anforderungs-, Spezifikations- und Testdokumente
* bewertest und klärst die Anforderungen
* begleitest den Software-Entwicklungsprozess in einem agilen Team
* unterstützt den Product Owner und führst die Abnahme durch

Qualifikationen


DU...

* hast ein abgeschlossenes Studium in Natur- oder Ingenieurwissenschaften, idealerweise in technischer Informatik oder Elektronik
* bringst Erfahrung mit Anforderungsdokumenten und hardwarenaher Steuerungssoftware mit, vorzugsweise im Bereich Embedded Elektronik
* hast eine Weiterbildung als Requirements Engineer oder Systems Engineer (all gender) absolviert
* kennst Dich mit UML, SysML und agilen Methoden wie Scrum aus
* hast Erfahrung im Behavior Driven Development und mit Polarion
* hast Freude an der Arbeit mit komplexen Systemprodukten
* schätzt die interdisziplinäre und internationale Zusammenarbeit
* verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Noch offene Fragen?

Dann melde dich bei mir: Fabian Preidt (Fabian.preidt@alten.com).

Oder bewerbe dich jetzt über unser Online-Bewerbungsformular.



Zusätzliche Informationen

* Talent Management – wir entwickeln deine Karriere
* Work Life Balance – flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich
* Fit and relaxed – mit EGYM Wellpass
* Enjoy biking – immer on tour mit Dienstradleasing
* Green Mobility – mit uns bist du vergünstigt unterwegs

…und natürlich bieten wir die üblichen Standards wie 28 Tage Urlaub, viele Events, Relocation Support, unbefristeter Arbeitsvertrag und Corporate Benefits.

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