Der Deutsche Kinderschutzbund Kreisverband Ostholstein e.V. engagiert sich seit über 50 Jahren für den Schutz und die Förderung von Kindern, Jugendlichen und Familien im Kreis Ostholstein. Wir sind der Fachverband für Kinderschutz. Und wir sind einer der größten Arbeitgeber der Sozialen Arbeit im Kreis Ostholstein.Unsere Arbeit basiert auf sozialer Verantwortung, fachlicher Kompetenz und einem wertschätzenden Umgang miteinander. Wir setzen uns für die Rechte der Kinder ein und gestalten präventive Maßnahmen sowie Bildungsprojekte, die zur positiven Entwicklung Menschen beitragen.Wir freuen uns auf engagierte Persönlichkeiten, die mit uns gemeinsam Verantwortung übernehmen und die Zukunft von Kindern und Jugendlichen aktiv mitgestalten möchten. Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre Kompetenzen in einem wertschätzenden und unterstützenden Umfeld ein.Wir achten auf unsere Mitarbeiter*innen – dabei geht es uns um die Freude an einer sinnstiftenden Tätigkeit, darum, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten zu finden und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu fördern. Wir sind überzeugt, dass gute Arbeit auch gut bezahlt werden soll, deswegen richten wir uns nach dem TVöD. In allen unseren Einrichtungen pflegen wir einen kooperativen Arbeits- und Führungsstil, der durch gegenseitige Achtung gekennzeichnet ist. Und nicht zuletzt: Der Kreis Ostholstein gilt als Wachstumsgebiet und bietet ein großes Maß an Lebensqualität – das i-Tüpfelchen für Ihre Work-Life-Balance!Selbstständige Betreuung eines definierten MitarbeitendenkreisesUmsetzung und Kontrolle von arbeits-, sozialversicherungs- und tarifrechtlichen Vorgaben und ÄnderungenErstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren PersonaldokumentenPflege der Personalakten und -datenVorbereitende Entgeltabrechnung, perspektivisch Durchführung der EntgeltabrechnungMitarbeit in Projekten zur Entwicklung und Umsetzung von innovativen personalwirtschaftlichen Prozessen und InstrumentenAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit der Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann/-frauErfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich der PersonalwirtschaftAnwendungssichere Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und SozialversicherungsrechtIT-Affinität und Sicherheit im Umgang mit den gängigen MS-Office-AnwendungenSorgfältige und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseBereitschaft zur Weiterbildung, insbesondere im Bereich EntgeltabrechnungFreude an der Arbeit im Team und im Austausch untereinanderEinen unbefristeten ArbeitsvertragEine Vergütung nach TVöDJahressonderzahlungenEine betriebliche AltersvorsorgeVergünstigte Betreuung eigener Kinder in unseren KiTas & OGS30 Tage Urlaub/Jahr & je einen freien Tag am 24.12. & 31.12.Flexible Arbeitszeiten mit guter Vereinbarkeit von Familie und BerufEin interessantes und abwechslungsreiches AufgabengebietEin gutes Arbeitsklima & regelmäßige FortbildungenMöglichkeit des Jobradleasings & Jobtickets Betriebsarzt, betriebliches Eingliederungsmanagement, BetriebsratDie Ostsee „vor der Haustür“ (nur 2 km zum Ostseestrand)