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Business program lead (f/m/d) manufacturing execution system

Erlangen
Siemens Energy
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 15 Std.
Beschreibung

Business Program Lead (f/m/d) Manufacturing Execution System

About the Role

Location Germany Bayern Erlangen Company Siemens Energy Global GmbH & Co. KG Organization Grid Technologies Business Unit Transformers Full / Part time Full-time Experience Level Experienced Professional


Momentaufnahme von Ihrem Tag


Durch die Konsolidierung zuvor fragmentierter IT-Lösungen für die Fertigung zu einem einzigen, einheitlichen System verbessert MES die Transparenz, optimiert die Fertigungsausführung und verbessert die datengestützte Entscheidungsfindung entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Die standardisierte MES-Landschaft vereinfacht die IT-Umgebung, unterstützt eine effiziente Produktionssteuerung und bietet eine skalierbare Grundlage für zukünftige digitale Fertigungskapazitäten bei Siemens Energy.

Wie Sie etwas bewirken können

1. Gesamtverantwortung für alle BU-bezogenen Themen, einschließlich Kosten, Geschäftsprozesse, Umfang, Anforderungen, Funktions- und End-to-End-Tests sowie organisatorisches Änderungsmanagement (OCM)
2. Verwaltung und Priorisierung der Anforderungen und Erwartungen wichtiger Geschäftsakteure
3. Definition des Projektumfangs, der Roadmap und des Zeitplans, einschließlich der auf die Geschäftsziele und -strategie abgestimmten Release-Planung
4. Abnahme der gelieferten Produktinkremente
5. Lösung und Eskalation von Problemen nach Bedarf
6. Erstellung und Pflege von Business Cases sowie regelmäßige Berichterstattung und Definition und Verfolgung der allgemeinen Programm-KPIs mit Fokus auf die BU

Was Sie mitbringen

7. Abgeschlossener technischer oder betriebswirtschaftlicher Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation
8. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, gute Deutschkenntnisse von Vorteil
9. Langjährige Berufserfahrung in der Fertigung mit Schwerpunkt auf der Implementierung von Standardsoftware, ergänzt durch ausgeprägtes analytisches Denken und umfassendes Prozessverständnis
10. Kenntnisse in SAP Digital Manufacturing oder anderen MES-Systemen sind wünschenswert
11. Erfahrung in der Leitung internationaler und global verteilter Teams, einschließlich Fähigkeiten in den Bereichen Eskalation und Konfliktlösung sowie Gestaltung von Entscheidungsprozessen
12. Ausgeprägte Fähigkeit, Abhängigkeiten zu erkennen, zu abstrahieren und zu vereinfachen, kombiniert mit hoher Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in virtuellen und globalen Teams sowie Reisebereitschaft zu internationalen Produktionsstandorten

Über das Team

Unser Geschäftsbereich Grid Technologies ermöglicht ein zuverlässiges, nachhaltiges und digitales Netz. Das Stromnetz bildet das Rückgrat der Energiewende. Siemens Energy bietet ein führendes Portfolio und Lösungen in den Bereichen HGÜ-Technik, Netzstabilisierung und Stromspeicherung, Hochspannungsschaltgeräte und Transformatoren sowie digitale Netztechnologie.

Wer ist Siemens Energy?


Unser Engagement für Vielfalt

Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.


Benefits

13. Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
14. Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
15. Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
16. Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
17. Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical

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