Position
In unserer internationalen Personalabteilung bist du für die Betreuung der globalen Aufbauorganisationsstruktur verantwortlich.
Aufgabenbereiche
* Strategische Beratung und Betreuung der internationalen Fachbereiche
* Harmonisierung von HR-Prozessen, Standards und Kennzahlen
Voraussetzungen
* Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal oder einer vergleichbaren Qualifikation
* Berufserfahrung im HR-Bereich
Gib deinem Karriereverlauf einen Mehrwert und erforsche neue Herausforderungen in unseren Strukturen!