Systemadministrator/in mit Technik und Teamgeist
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die mit technischem Know-how, lösungsorientiertem Denken und einer strukturierten Arbeitsweise überzeugt ist. Als Systemadministrator/in arbeiten Sie an der Verstärkung unserer IT-Infrastruktur und sind dabei für das Betreiben von komplexen IT-Systemen verantwortlich.
* Datenbankadministration: Betreuung und Weiterentwicklung von PostgreSQL- und MS-SQL-Datenbanksystemen
* Systemadministration und Infrastrukturpflege: Betreuung von Server- (Windows & Linux) und Netzwerkinfrastrukturen
* Support und Überwachung: Bearbeitung von Tickets im 1st bis 3rd Level Support sowie Überwachung der Systeme mit CheckMK
* Projektarbeit und Beratung: Selbstständige Planung und Realisierung von IT-Projekten sowie Beratung der Fachabteilungen zu technischen Fragestellungen
* Dokumentation: Erstellung und Aktualisierung technischer Anleitungen sowie Pflege der System- und Prozessdokumentationen
-----------------------------------
Ihre Qualifikationen
* Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich
* Erfahrung im IT-Bereich: Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration
* Breites technisches Know-how: Gute Kenntnisse in Linux, PostgreSQL, Monitoring (CheckMK) und idealerweise auch VMWare und VEEAM
* Arbeitsweise und Soft Skills: Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, analytisches Denken, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
* Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
-----------------------------------
Unser Angebot
* Motiviertes Team: Eine angenehme Arbeitsatmosphäre durch regelmäßige Teamveranstaltungen und betriebliche Gesundheitsförderung
* Sicherheit und Vielfalt: Krisensicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben
* Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach TV-L 11 sowie betriebliche Altersvorsorge
* Entwicklungsmöglichkeiten: Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
* Strukturiertes Onboarding: Professionelles Einarbeitungsprogramm und ausgeprägte Willkommenskultur
* Work-Life-Balance: Gleitende Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub im Jahr und moderne Arbeitsumgebung
* Zusätzliche Vorteile: Ergonomische Arbeitsplätze, ausgezeichnete Kantine, Jobrad-Leasing und kostenlose Parkplätze