Für unseren internationalen Industriekunden suchen wir einen erfahrenen HR Payroll Specialist (m/w/d) SAP HCM für den Großraum Würzburg. Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit 40 h/Wo sowie unbefristet direkt beim Kunden zu besetzen.
Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für gewerbliche und kaufmännische Mitarbeitende im Produktionsumfeld
Abrechnung und Abstimmung von Zeitarbeitnehmenden in Zusammenarbeit mit externen Personaldienstleistern
Berücksichtigung von Schichtzuschlägen, Mehrarbeit, Sonderzahlungen sowie variablen Entgeltbestandteilen
Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens gegenüber Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden
Zusammenarbeit mit HR, Finance und internationalen Payroll-Schnittstellen sowie Unterstützung bei internen und externen Prüfungen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise im industriellen Umfeld
Erfahrung im Umgang mit ERP- oder HR-Systemen, wie SAP HCM
Sehr gute Kenntnisse in MS Excel
Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Betriebliche Altersvorsorge sowie Programme zur finanziellen Zukunftssicherung
Trainings- und Weiterbildungsprogramme sowie Unterstützung bei beruflicher Weiterentwicklung
Leistungsorientierte Vergütung mit jährlichen Gehaltsanpassungen und Bonusprogrammen
Aktive Förderung von Diversität, Gleichberechtigung und Chancengleichheit in einem internationalen Unternehmensumfeld
Bezahlter Urlaub und Feiertage sowie Elternzeitregelungen
HR Consultant
Seit über 30 Jahren führen die Tempton Next Level Experts technische Fach- und Führungskräfte mit Unternehmen aus dem IT, ITK, Engineering und Digital Marketing Umfeld zusammen. Über unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln und Nürnberg schaffen wir für Bewerber*innen bundesweit Zugang zu Stellen bei Start-ups, dem Mittelstand, als auch bei Top-Konzernen, die oftmals nicht öffentlich zugänglich sind. xiummaj Der Einstieg unserer IT-Spezialisten erfolgt über den Weg der Arbeitnehmerüberlassung, des Freelancing oder als Direktvermittlung.