Das Lager spielt eine zentrale Rolle in der Logistik und stellt sicher, dass Waren effizient gelagert, kommissioniert und versendet werden. Als Lagermitarbeiter (m/w/d) erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der ein genauer Blick, Organisationstalent und Teamfähigkeit entscheidend sind. Idealerweise wird diese Position in einem umsatzstarken und modernen Unternehmen ausgeführt, das auf exakte Arbeitsabläufe und hohe Qualität Wert legt. Zu den Hauptaufgaben gehören die tägliche Lagerhaltung, die Abwicklung logistischer Prozesse sowie die Steuerung von Materialfluss und Lagerbeständen.
* Verantwortung für die tägliche Warenannahme und Wareneingangskontrolle.
* Effiziente Einlagerung und Verwaltung von Warenbeständen.
* Kommissionierung von Artikeln für nachfolgende Prozesse.
* Verpackung und Versandvorbereitung gemäß internen Standards.
* Beachtung der Sicherheitsvorschriften und Einhaltung der Qualitätsstandards.
* Bedienen von Flurförderfahrzeugen nach entsprechender Schulung.
TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.
* Erste Berufserfahrung im Bereich Lagerwesen oder eine vergleichbare Tätigkeit.
* Grundkenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen (keine Voraussetzung, jedoch wünschenswert).
* Fähigkeit zur selbständigen und sorgfältigen Arbeitsweise.
* Körperliche Belastbarkeit und eine hohe Einsatzbereitschaft.
* Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.
* Gabelstaplerschein von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich.
* Attraktiver Stundenlohn ab 15,00 € bis 15,50 €.
* Langfristige und sichere Beschäftigung in einem wachstumsstarken Arbeitsumfeld.
* Perspektiven für Weiterentwicklung und Qualifizierung.
* Moderne Arbeitsplätze und ein freundliches Betriebsklima.
* Zuschüsse zu arbeitgebernahen Benefits wie betriebliche Altersvorsorge.