Die Stadtwerke Herzogenaurach GmbH & Co. KG sind ein modern strukturierter kommunaler Unternehmensverbund mit den Bereichen Energieversorgung, Telekommunikation sowie Bäder & Verkehr. Als Muttergesellschaft erbringt sie zentrale Dienstleistungen für die angegliederten Gesellschaften.
* Prüfung, Kontierung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle im Bereich Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbuchhaltung einschließlich des Zahlungsverkehrs
* Eigenverantwortliche Erstellung der Jahresabschlüsse für alle Konzerngesellschaften sowie deren Veröffentlichungspflichten einschließlich der Erstellung des Konzernabschlusses
* Selbstständige Bearbeitung der Anlagenbuchhaltung und Erstellung des Anlagespiegels
* Erstellung der Umsatzsteuer- und Energiesteuererklärungen
* Mitwirkung bei der Erstellung von Quartalsabschlüssen
* Mitarbeit bei der Liquiditäts-, bzw. Geschäftsplanung
* Bearbeitung von Statistiken, Reports und Steueranmeldungen sowie Prüfung von Steuerbescheiden
* Beurteilung umsatzsteuerrechtlicher Sachverhalte
* Ansprechpartner für Finanzbehörden, Wirtschaftsprüfer und alle Fachbereiche in steuerrechtlichen und buchhalterischen Fragestellungen
* Optimierung und Weiterentwicklung von buchhalterischen Prozessen
* Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Rechnungswesens
* Kenntnisse in Handels-, Gesellschafts- und Steuerrecht sind Voraussetzung
* Sehr gute Softwarekenntnisse (MS Office Systeme) sowie hohe Affinität sich in das ERP-System einzuarbeiten (Schleupen CS)
* Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themengebiete und zur regelmäßigen Weiterbildung
* Selbstständige, zuverlässige, und strukturierte Arbeitsweise mit Teamplayer-Mentalität
* Zahlenaffinität, Diskretion, Flexibilität und Belastbarkeit
In unserem familienfreundlichen Unternehmen bieten wir Ihnen ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit folgenden Zusatzleistungen und Arbeitsbedingungen:
* Mitgestaltung der Energiewende in unserem Konzernverbund
* Leistungsgerechte Vergütung gem. TV-V inkl. 13. Monatsgehalt und betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
* 30 Tage Urlaub im Jahr
* Stetige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Betriebskleidung
* Zusatzleistungen u. a. Fahrradleasing, Lademöglichkeiten für Elektromobilität, Mitarbeiterparkplatz, Firmenevents, Rückvergütungsprogramm für betriebliche Gesundheitsförderung
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