Arbeitserlaubnis erforderlich.Auf dem Gebiet technischer Leuchten engagieren wir uns seit 130 Jahren für Qualität und Innovation.Innovative Lösungen bieten wir nicht nur bei Standardprodukten, sondern insbesondere bei anspruchsvollen Einsatzbedingungen und speziellen Kundenwünschen an. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiterinnen/Angestellten haben wir international einen Namen gemacht und gehören heute zu den führenden Unternehmen der Branche.
Ihre abwechslungsreichen Aufgaben:
* Bewerbermanagement: Von der Stellenausschreibung bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens inklusive Gesprächsführung
* Organisation von Recruiting-Events
* Weiterentwicklung unserer Recruitingsstrategien