Fachärztliche Leitung für Hygienemanagement (m/w/d) im Raum Thüringen
WIR SUCHEN SIE!
Für ein angesehenes Klinikum im Raum Thüringen suchen wir ab sofort eine fachärztliche Leitung (m/w/d) im Bereich Hygienemanagement. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Die Doc Personalberatung stellt den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet Sie durch alle Prozesse bis hin zur Vertragsunterzeichnung. Unsere Beratung ist für Sie stets kostenfrei.
Ihr Profil:
* Sie verfügen über eine in Deutschland anerkannte Approbation sowie die Anerkennung als Facharzt, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation im Hygienemanagement oder der Bereitschaft, diese zu erwerben.
* Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hygienemanagement, bevorzugt in einer leitenden Position.
* Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit Kollegen, Personal und Behörden zu kommunizieren.
* Stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Problemlösungsfähigkeiten.
* Hohe Motivation, Verantwortungsbewusstsein und eine patientenorientierte Arbeitsweise.
* Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Teilnahme an Fachveranstaltungen.
Ihre Aufgaben:
* Beratung der Krankenhausleitung in Fragen der Hygiene- und Infektionsprävention.
* Bewertung und Koordination der Umsetzung von Empfehlungen zur Infektionskontrolle (z.B. KRINKO).
* Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen für das Personal zu hygienerelevanten Themen.
* Überwachung und Supervision der hygienischen Standards in allen klinischen Bereichen.
* Durchführung von Schulungen im Bereich der Pflegeausbildung.
* Festlegung, Überwachung und Bewertung von Umgebungsuntersuchungen.
* Koordination und Supervision der Erstellung von Hygiene- und Desinfektionsplänen sowie Verfahrensanweisungen.
* Management von Ausbrüchen, falls erforderlich.
* Durchführung von Audits zur Überprüfung hygienischer Abläufe.
* Vorbereitung und Durchführung von Hygienekommissionssitzungen.
* Leitung des Hygieneteams.
Ihre Benefits:
* Eine attraktive Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge.
* Aktive interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten mit Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme von Reise- und Übernachtungskosten.
* Enge Anbindung an die ärztliche Klinikleitung mit zahlreichen Vorteilen (z.B. aktives Mentoring).
* Regelmäßige Mitarbeiterentwicklungsgespräche.
* Familienfreundliche Maßnahmen wie Kinderferienbetreuung, Teilzeitmöglichkeiten und Wertkonto (z.B. für Sabbaticals).
* Vielfältige Rabatte für Freizeit, Reisen und Mode.
* Möglichkeit zum Leasing eines Jobrads (E-Bike).
* Mitarbeitergeschenke zu saisonalen Anlässen.
* Eine hochwertige Mitarbeiterkantine mit breiter Auswahl zu rabattierten Preisen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich jetzt - Ihre Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle!