About us
QUI SOMMES-NOUS
En rejoignant Percall, vous intégrez à la fois un groupe leader de la transformation digitale avec plus de 25 ans d'expérience, et une équipe à taille humaine où l’innovation, l’autonomie et la force de proposition sont clés.
Intégrateur et éditeur de logiciels, partenaire revendeur des solutions clés sur le marché, Percall accompagne plus de 300 clients grands comptes dans les secteurs de l'aéronautique, de la défense, du luxe, de l'automobile, de l’énergie et autres secteurs industriels.
Experts(es) reconnus(es) en Europe, nos équipes sont composées de spécialistes des domaines PLM, MOM, IoT, ALM, CAD, XR et Data.
Près de 600 collaborateurs basés dans 9 pays (France, Maroc, Pologne, Espagne, Allemagne, Royaume-Uni, Belgique, Île Maurice et Italie) assurent des prestations de conseil, de vente de services et logiciels, d'intégration, de support et maintenance, et d’accompagnement au changement.
Vous souhaitez en savoir plus ? N’hésitez pas à aller voir notre Website, notre page LinkedIn et nos vidéos sur YouTube !
Mission
VOUS RECHERCHEZ UN POSTE DANS LEQUEL
* Vous participez à la croissance d’un groupe incontournable dans le monde du PLM, du MOM, de l’IoT et d’autres domaines innovants
* Vous vous impliquez dans des projets d’envergure variés et motivants pour des clients grands comptes issus de différents secteurs (aéronautique, spatial, énergie, défense, etc.)
* Vous avez la chance d’évoluer et de vous spécialiser avec des équipes d’experts à vos côtés
* Vous avez l’opportunité d’exprimer votre talent dans une entreprise à taille humaine et à la pointe de l’innovation, tout en évoluant dans un environnement agile et multiculturel
Ce poste est fait pour vous !
VOTRE MISSION
Afin d’accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Tech Lead expérimenté(e) à Hamburg ou Augsburg, qui interviendra sur des projets de transformation digitale chez notre client dans le domaine de l’industrie aéronautique :
* Encadrement et accompagnement de l’équipe des développeurs
* Coordination et priorisation des tâches de l’équipe
* Garantir la qualité du code et l’application des bonnes pratiques
* Participation à la conception, au développement et à l’intégration de solutions adaptées aux besoins de notre client
Ce poste nécessite une habilitation secret défense.
Le poste est à pourvoir dès que possible en prenant en compte votre préavis.
VOTRE RÔLE
* Analyser les besoins métiers et proposer des solutions adaptées
* Estimer la charge de développement et assurer le chiffrage des fonctionnalités demandées
* Rédiger des spécifications techniques et assurer leur mise en œuvre
* Coordonner, suivre et assurer la qualité des tâches au sein de l’équipe de développeurs (bonnes pratiques, revue de code)
* Concevoir, développer et personnaliser des modules spécifiques à la solution
* Prendre en charge avec l’équipe les corrections et les évolutions de l’application
* Intégrer la solution avec d'autres systèmes (ERP, MES, CRM, SAP HANA)
* Implémenter des API et optimiser les performances
* Rédiger la documentation technique
* Coordonner la recette et la réalisation de tests techniques
* Préparer le packaging et superviser les opérations de déploiement
* Mettre en place et piloter le plan d’upgrade et/ou migration de bases de données
* Définir et veiller à l’application des process de l’équipe projet
* Respecter les délais et engagements qualité du projet
* Participer aux activités de gouvernance en collaboration avec le Project Manager
* Assurer la relation avec les clients
* Assurer la veille technologique et l'évolution des systèmes PLM
Profile
VOTRE PROFIL
* Diplôme en informatique
* Au moins 4 ans d’expérience dans le développement ou l’encadrement technique
* Leadership affirmé et capacité à encadrer une équipe de développeurs
* Langages : Java, JavaScript, XML
* Architecture: Architecture micro-services, Cloud AWS ou Microsoft
* Bases de données : Oracle, SQL Server
* Excellentes compétences en communication et relationnel, favorisant le travail en équipe, la collaboration et la capacité à transmettre le savoir à l’équipe
* Allemand et Anglais courant
Les connaissances suivantes seront un plus :
* Français
* HTML, CSS
* Docker, Unix, Linux, Windows
* Solution PTC : Windchill et ThingWorx
* Solution SAP: SAP HANA
Vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement chez notre client en Allemagne.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
* Entretien avec le service RH (en Allemand)
* 1 ou 2 entretiens (selon profil) avec le manager et une autre membre de l‘équipe (en Allemand ou en Anglais)
* Présentation de l‘offre de contrat par le service RH (en Anglais), si votre candidature est retenue