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Alltagsbegleiter/ betreuungskraft

Kassel
Caritasverband für die Diözese Fulda e. V.
Betreuungskraft
Inserat online seit: 18 März
Beschreibung

Alltagsbegleiter/Betreuungskraft nach § 43b, 53c SGB XI

Wir schaffen Lebensräume für Bewegung und freie Entfaltung.

In unserem Seniorenhaus St. Bonifatius in Kassel wirst Du Teil eines professionellen Teams, das aus Überzeugung anderen Menschen hilft. Deine Haltung macht dabei den Unterschied.

Du planst und gestaltest Betreuungsangebote für unser BewohnerInnen.

Your Tasks

1. Alltagsnahe Betreuung und Begleitung der BewohnerInnen in der Wohngruppe
2. Selbstständige Planung und Gestaltung von Betreuungsangeboten (z.B. Förderung der Mobilität, Aktivierung von Geist und Körper)
3. Mithilfe bei der Erstellung von individuellen Tagesstrukturen mit den Pflegekräften
4. Sicherstellung der hohen Pflegequalität

Our Expectations

5. abgeschlossene Berufsausbildung zur Betreuungskraft nach §43b oder 53c
6. abgeschlossene Pflegehelfer- oder Pflegefachkraftausbildung
7. Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz
8. Freude an der Arbeit mit alten Menschen
9. Lust auf ein großartiges Team
10. Bereitschaft zum Schichtdienst, um auch an den Wochenenden und Feiertagen eine professionelle Versorgung unserer Bewohner/innen zu gewährleisten
11. Identifikation mit den Zielen, Aufgaben und Werten der katholischen Kirche und der Arbeit der Caritas

What We Offer

12. erfüllende Aufgaben, bei denen soziales Handeln im Mittelpunkt steht
13. eigenverantwortliches Arbeiten
14. wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe
15. sicherer Arbeitsplatz bei einem systemrelevanten Arbeitgeber in einer über 1.700 Kopf starken Gemeinschaft
16. überdurchschnittliche tarifgebundene Vergütung
17. Geburtsbeihilfe, Krankengeldzuschuss und
18. gemeinsame Dienstplangestaltung
19. Flexibilität durch Schichtwechsel, Wunschdienste &Solidarität in den Teams
20. 30 Tage Urlaub +
21. Arbeitsbefreiungen bei besonderen Anlässen
22. Förderung individueller Talente
23. Unterstützung bei der Entwicklung / Umsetzung eigener Projekte
24. für Ideen offene und immer ansprechbare Vorgesetzte
25. Mentorenprogramme
26. umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm (arbeitgeberfinanziert)
27. Wechselmöglichkeiten innerhalb der Arbeitsfelder / Ressorts
28. Rabattangebote für Mitarbeitende
29. Dienstrad Leasing (Fahrräder und eBikes)
30. preiswerte Mahlzeiten aus eigener Küche

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