Bei der Stadtverwaltung Speyer sind in der Stabsstelle 070 „Brand- und Katastrophenschutz“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als Brandmeister*in (w/m/d) in Vollzeit und unbefristet neu zu besetzen. Die Bewerbung von Teilzeitkräften ist möglich, wenn ein schlüssiges Arbeitszeitmodell vereinbart werden kann. Bei entsprechender Leistung und Bewährung im Dienst kann eine Besoldung nach A 8 LBesG in Aussicht gestellt werden.
Zum Aufgabenbereich der Stelle gehören insbesondere:
* Einsatztätigkeiten im 24-Stundendienst
o Aufgabenwahrnehmung im Brandschutz, der allgemeinen Hilfe und im Katastrophenschutz
o Verwendung in den Funktionen Truppmann, Truppführer und Maschinist (w/m/d)
o Führen eines taktischen Trupps, sofern bereits die Führungsausbildung der Stufe A (hauptamtliche Gruppenführerausbildung/ B III) abgeschlossen wurde
* Mitarbeit in den Sachgebieten oder Werkstätten des Brand- und des Katastrophenschutzes der Stadt Speyer nach Qualifikation und Vorgaben des Geschäftsverteilungsplans
Wir erwarten von den Bewerber*innen:
Muss-Kriterien:
* abgeschlossene Laufbahnausbildung für das zweite Einstiegsamt Fachrichtung Feuerwehr (ehem. mittlerer feuerwehrtechnischer Dienst)
* alternativ abgeschlossene Ausbildung zum IHK-Werkfeuerwehrmann (w/m/d)
* uneingeschränkte Feuerwehreinsatzdiensttauglichkeit
* aktuelle Eignungsuntersuchung für Atemschutzgeräteträger (w/m/d)
* Fahrerlaubnis C
* Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
* Bereitschaft zur kontinuierlichen Aus-, Weiter-, und Fortbildung
Soll-Kriterien:
* Fahrerlaubnis CE
* abgeschlossene Ausbildung zum Rettungssanitäter (w/m/d)
* Führungsausbildung der Stufe A (hauptamtliche Gruppenführerausbildung/ B III)
* gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
* EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook) oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
* Verhandlungsgeschick, auch im zwischenmenschlichen Bereich
* Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie organisatorisches Geschick
* eigeninitiatives und lösungsorientiertes Handeln
* aktive Zusammenarbeit mit den ehrendienstlichen Mitgliedern des Brand- und Katastrophenschutzes
Bitte beachten Sie, dass das Auswahlverfahren am 11.03.2026 stattfinden soll. Halten Sie sich diesen Tag bitte vorsorglich frei.
Wir bieten den Bewerber*innen:
* Eine Bezahlung je nach Qualifikation bis A 8 LBesG
* Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team
* Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (wie z. B. für Tarifbeschäftigte eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, ein Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche)
* Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
* Ein modernes, gut ausgestattetes Arbeitsumfeld
* Auf Wunsch ein Jobticket für den VRN-Bereich
* Möglichkeit des Erwerbs eines Jobrades
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bis zum 16.02.2026 direkt über unser Bewerbungsportal.
Kontaktperson für Fachliches:
Herr Peter Eymann (Tel. 06232 14-1222)
Kontaktperson für Personalrechtliches:
Frau Dorothea Dreisigacker (Tel. 06232 14-2301)
Weitere Details und Bewerbung