Möchten Sie Ihre Leidenschaft für Back Office-Aufgaben in einem dynamischen Umfeld einbringen?
Im Namen unseres geschätzten Kunden suchen wir eine erfahrene Back Office-Kraft (w/m/d), um das Team am Standort Heidelberg zu verstärken.
Nutzen Sie diese Chance, Teil eines namhaften Unternehmens zu werden und beruflich durchzustarten!
Perspektiven
1. Ein motivierendes Umfeld zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
2. Innovative, weltweit einzigartige Produkte mit messbarem Mehrwert
3. Effiziente und individuelle Arbeitsprozesse
4. Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und Verantwortung
5. Dynamisches Unternehmen mit Start-Up-Charakter und etablierter Struktur
6. Kostenlose Verpflegung durch firmeneigene Köchin
7. Unterstützung bei Gesundheits- und Weiterbildungsmaßnahmen
Aufgaben
8. Unterstützung des Senior Vice President Human Resources im täglichen operativen Geschäft
9. Erstellung von Präsentationen und eigenständige Bearbeitung verschiedener HR-Aufgaben in enger Abstimmung
10. Unterstützung bei der Beratung von Fach- und Führungskräften zu personalbezogenen Themen
11. Administrative Unterstützung des Office Managements zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe
Profil
12. Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikationen
13. Idealerweise 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich
14. Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
15. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
16. Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen
17. Hohe Diskretion und sensibler Umgang mit vertraulichen personenbezogenen Daten