Personalsachbearbeiter (w/m/d) Nachhaltigkeit, Künstliche Intelligenz, Virtual Reality Technologie und mehr. An der jungen, bestens etablierten Hochschule Ansbach beschäftigen wir uns in Forschung und Lehre mit zukunftsweisenden Themen in den Bereichen Wirtschaft, Medien und Technik. Dabei stehen Studierende, Lehrende und Beschäftigte der Hochschule stets im Mittelpunkt. Personalsachbearbeitung für tariflich Beschäftigte, u. a.:
Beratung und Betreuung der Beschäftigten sowie der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
Personalaktenführung und Pflege der Personaldaten im Personalverwaltungssystem (SAP-VIVA)
Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Prozessen im Personalbereich
Wahrnehmung der Vertretung in der Personalsachbearbeitung für studentisch Beschäftigte im Urlaubs- oder Krankheitsfall
Attraktive interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie abwechslungsreiche Gesundheits-, Präventions- und Beratungsangebote
Ein umfangreiches internes Fortbildungsangebot, u. a. mit Onboarding, Sprachkursen, Gesundheitskursen sowie E-Learningelementen
Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersversorgung, Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen
Gute Rahmenbedingungen für die individuelle Work-Life-Balance
Ein auf zwei Jahre befristetes Beschäftigungsverhältnis mit der Option der Entfristung
Die Vergütung erfolgt in der Entgeltgruppe E9a/9b TV-L (bitte informieren Sie sich z. B. unter über die Bezahlung)
Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt
Sie verfügen über eine abgeschlossene Verwaltungsausbildung (VFA, BL I oder BL II, oder vergleichbar), eine kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Personalarbeit oder ein abgeschlossenes Studium mit überwiegend verwaltungs-, wirtschafts- bzw. sozialwissenschaftlichen Inhalt (Bachelorniveau) möglichst mit Schwerpunkt Personalmanagement
Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil
Bitte nutzen Sie ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal und geben Sie den gewünschten Arbeitszeitumfang mit an.