Wir sind die DEVK. Eine Versicherung mit einer über 135 Jahre langen Geschichte, rund 7.500 Mitarbeitenden und 4,2 Millionen Kundinnen und Kunden. Wir sind überzeugt davon, dass ein besseres Arbeiten zu einem besseren Leben führt. Verantwortung zu tragen, liegt in unserer DNA – und die tragen wir als Versicherer auch für unsere Mitarbeitenden und Vertriebsfachleute. Werde Teil unserer starken Community und mach mit uns jeden Tag das Leben der Menschen sorgenfreier. Auch deins. Wir gestalten moderne, sichere und skalierbare IT‑Infrastrukturen – mit Fokus auf Cloud, Netzwerk und Infrastructure as Code. Wenn du die Netzwerklandschaft der DEVK aktiv weiterentwickeln möchtest und Begeisterung für IaC sowie moderne Netzwerk‑Technologien mitbringst, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Planung, Implementierung und Betrieb moderner Netzwerkinfrastrukturen in AWS – inklusive Infrastructure-as-Code mit Terraform, Terragrunt und Git. Entwicklung und Weiterentwicklung von Automatisierungs- und Skriptlösungen zur effizienten Bereitstellung und Verwaltung von Netzwerkumgebungen. Konfiguration, Administration und Hardening von Netzwerkkomponenten, insbesondere auf Basis von FortiOS, Palo Alto und Barracuda. Sicherstellung von Netzwerksicherheit, Hochverfügbarkeit und Leistungsfähigkeit in hybriden, komplexen Cloud- und On-Premise-Umgebungen. Enge Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams sowie Analyse und Troubleshooting zur kontinuierlichen Verbesserung von Sicherheit, Stabilität und Performance. Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Netzwerktechnik oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle mit Fokus auf AWS und Netzwerkmanagement Fundierte Kenntnisse in Infrastructure as Code (IaC), bevorzugt mit Terraform und Terragrunt Erfahrung in der Automatisierung und Verwaltung von Netzwerken in Cloud-Umgebungen Praxiserfahrung mit Firewall-Management (CLI-Erfahrung von Vorteil) sowie solides Verständnis von Netzwerkprotokollen und -technologien (z.B. TCP/IP, VPN, DNS, Routing) Fairness und Zusammenhalt werden bei uns großgeschrieben. Mit 30 Urlaubstagen, Gleitzeit und unseren Homeoffice-Optionen unterstützen wir deine Work-Life-Balance. Stabile 13,5 Gehälter pro Jahr und eine starke betriebliche Altersvorsorge warten auf dich. Persönliche Weiterentwicklung wird bei uns ausdrücklich gewünscht und gefördert. Deine Gesundheit ist uns wichtig – profitiere von unseren vielfältigen Angeboten.