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Entwicklungsingenieur / -techniker elektrik (m/w/d)

Kiel
Rheinmetall Defence
Development Engineer
Inserat online seit: 27 Januar
Beschreibung

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

* Auslegung der elektrischen Anlage im Laborbereich gemäß der Automotiv Norm
ISO 26262
* Erarbeitung und Erstellung der Anforderungen an (Sub-) Systemen und an Baugruppen bis 400VAC
* Erstellen von Baugruppen- und Schnittstellenspezifikationen
* Zeichnungs- und Artikelverwaltung inklusive Freigaben für die Entwicklung der elektrischen Laboranforderungen mit PLM gemäß ISO 26262
* Beauftragung von UANs zur Erstellung von Zeichnungen, Stücklisten und Modellen

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium / Technikerausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar
* Berufserfahrung in der Konstruktion elektrischer Baugruppen
* Erste Kenntnisse in der Steuerung von Fremdfirmen von Vorteil
* Sicherer Umgang mit Zuken S3 und mit PDM Systemen
* Sehr gute Deutsch-, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle
aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber
(m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir
legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber
(m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Your strengths and experience count at Rheinmetall, even if you may not meet all of the listed requirements. We look forward to receiving applications from candidates (m/f/d) who are keen to make a difference and take on responsibility. We value individuality and equal opportunities. Severely disabled applicants (m/f/d) will be given special consideration if they are equally qualified.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:

* Attraktive Vergütung
* Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
* Erfolgsbeteiligung
* Betriebliche Altersvorsorge
* Aktienkaufprogramm
* Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
* Vergünstigtes Deutschlandticket
* Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
* Firmenfitness (Hansefit)
* Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
* Bike Leasing
* Corporate Benefits Plattform
* VIVA-Familien-Service
* Interne Qualifizierungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
* Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool


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KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Marcel Lappe

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular .

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