Wir suchen für unser Altenpflegeheim AGAPLESION BETHANIEN LEIPZIG zur Unterstützung und Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ergotherapeuten (m/w/d).
Ihr Profil
1. abgeschlossene Berufsausbildung zum staatlich geprüften Ergotherapeuten (m/w/d)
2. Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenzen
3. Kontaktfreudigkeit, Organisationstalent, Empathie, Kreativität und Flexibilität
4. eine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen alten Menschen mit eingeschränkter Alltagskompetenz
5. die Fähigkeit zur würdevollen Begleitung und Anleitung von einzelnen oder mehreren Menschen mit Demenz
6. Gelassenheit im Umgang mit verhaltensbedingten Besonderheiten infolge von demenziellen und psychischen Krankheiten
7. Bereitschaft zur beruflichen und persönlichen Weiterbildung
8. Identifizierung mit den Zielen und dem diakonischen Grundgedanken des Unternehmens
9. Sie sind auf jeden Fall gegen Masern geimpft Masernimpfung ab Jahrgang 1971 Nachweis ist notwendig
Ihre Aufgaben
10. Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Beschäftigungsangeboten und Veranstaltungen für 78 Bewohner
11. Personaleinsatz- und Fortbildungsplanung
12. Koordination der Zusammenarbeit mit anderen Arbeitsbereichen
13. Umsetzung des Betreuungskonzeptes und der Dokumentation
14. Erstellung und Umsetzung von Therapiekonzepten
15. Beratung von Bewohner:innen und Angehörigen
16. Unterstützung der ergotherapeutischen Leitung im Punkt Personalführung
Damit können Sie bei uns rechnen
17. Sie erhalten einen unbefristeten Dienstvertrag in Teilzeit.
18. Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes der EKD (AVR) Fassung Sachsen
19. Sie erwartet eine kollegiale und familiäre Arbeitsatmosphäre mit gelebter interdisziplinärer Zusammenarbeit
20. Sie erwartet ein attraktives Einarbeitungsprogramm
21. Sie erwartet eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einem interessanten Arbeitsumfeld
Das bieten wir Ihnen außerdem
22. umfangreiche Angebote für Mitarbeiter:innen
23. betriebliche Altersvorsorge, Bonuszahlung sowie Beihilfen und soziale Leistungen
24. Corporate Benefits mit attraktiven Preisnachlässen
25. eine attraktive Prämie für das Werben neuer Mitarbeiter:innen
26. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
27. Jobticket