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Data engineering & digital transformation in finance (all genders) - inklusiver job

München
MTU Aero Engines
Finanzen
Inserat online seit: 25 Juli
Beschreibung

Kennziffer – FXDD / 532 UPLIFT Y OURFUTURE Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie. Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als Data Engineering & Digital Transformation in Finance (all genders) in München (Hybrid) Kennziffer – FXDD / 532 STARKE AUFGABEN Sie tauchen in die Geschäftsprozesse und Methoden unserer Kunden im Finanzbereich ein, erkennen die fachlichen Anforderungen und setzen diese im Datenmanagement um Als Expert:in für unsere digitalen Business Tools entwickeln und implementieren Sie zuverlässige Datenpipelines, die unsere Daten effizient verarbeiten und analysieren In Zusammenarbeit mit internen und externen Expert:innen gestalten und pflegen Sie Datenarchitekturen, die abteilungsübergreifende Datenquellen effizient verbinden Sie planen, strukturieren und führen Digitalisierungsprojekte im Finanzbereich von der Prozessdefinition bis zur Implementierung BESTE VORAUSSETZUNGEN Studium im Bereich Digitale Transformation, (Wirtschafts-)Informatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung Praktische Kenntnisse in der Datenmodellierung mit SQL und Python Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Erste Erfahrung im Bereich Business Analyse, Prozessoptimierung oder Projektmanagement von Vorteil Eigeninitiative und strukturiertes, selbstständiges Arbeiten sowie Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit Sicherer Umgang mit Microsoft 365 sowie sehr gute Englischkenntnisse Sie sind hochmotiviert, wissbegierig und teilen gern Ihr Wissen mit Kolleg:innen AUSGEZEICHNETES UMFELD Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungs-programme EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen Betriebsgastronomie und Barista Bar Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein. STARTKLAR? Dann geben Sie Ihrer Karriere ordentlich Schub und senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen, den nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung über unseren Online-Bewerbungsbogen, den Sie direkt von dieser Seite erreichen. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich: David LaFlash

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