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Wissenschaftler*in mit den schwerpunkten leadership und mentorship (m/w/d)

Bonn
Universitätsklinikum Bonn
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 17 Std.
Beschreibung

Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team

Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge

Flexibel für Familien: Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen

Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes

Geförderte Fortbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings

Start mit System: Strukturiertes Onboarding

Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio

Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.
Mitarbeit in einem interdisziplinären Team für:

Koordination und Mitentwicklung von Ausbildungs- und Mentorshipprogrammen für Medizinstudierende und (angehende) Allgemeinmediziner*innen

Wissenschaftliche Projektarbeit in Konzeption, Datenerhebungen, Datenmanagement und Auswertung von Primär- und Sekundärdaten

Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team, auch in standortübergreifenden Studien und Vernetzung mit (inter-)nationalen Arbeitsgruppen

Verfassen von Publikationen sowie Präsentationen für Fachkreise und Konferenzen

Inhaltliches Interesse an Fragestellungen der Fachkräfte- und Führungskräfteausbildung mit Bezug zur Allgemeinmedizin

Fundierte Kenntnisse in der quantitativen Datenanalyse und Sekundärdatenanalyse (z.B. GKV-Routinedaten) und zugehöriger Softwaretools (z.B. R, SPSS, STATA)

Erfahrung in systematischer Literaturarbeit und qualitativen Forschungsmethoden

Fundiertes Verständnis gesundheitswissenschaftlicher und/oder betriebswirtschaftlicher Forschungsdesigns

Erfahrung in der Workshop-Organisation und Durchführung

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Teamfähigkeit, Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit, soziale Kompetenz und sehr gute Arbeitsorganisation sind für Sie selbstverständlich

Führerschein Klasse B

Interesse an einer Weiterqualifizierung wie Promotion

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