GESUCHT WIRD IN KÖLN, AB SOFORT, FÜR WERKSSTUDENTEN (M/W/D) UNTERSTÜTZUNG INNERHALB EINES SAP S/4 HANA TRANSFORMATIONSPROJEKTS
SIE TRAGEN NICHT NUR ZU BESSEREN UNTERNEHMENSERGEBNISSEN BEI.
SIE VERBINDEN WELTWEIT UNTERNEHMEN MITEINANDER
Die Deutsche Post DHL Group beschäftigt eine halbe Million Menschen in 220 Ländern und Territorien. Dafür benötigt sie beispiellosen Support und umfassende Fachkenntnisse. Finance Services bietet unseren DPDHL-Konzerndivisionen das komplette Leistungsspektrum an operativen Finanzdienstleistungen an. Unser Ziel ist es, für unsere Konzerngesellschaften der beste und günstigste Anbieter aller Finanzdienstleistungen zu sein, damit sich der Konzern voll und ganz auf das Kerngeschäft als Logistikdienstleister konzentrieren kann.
Unser Team, bestehend aus 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, bietet hochqualitativen Service und effiziente Lösungen, mit denen die globalen Finanzprozesse verbessert werden. Durch einen hohen Fokus auf Prozessoptimierung und Digitalisierung haben wir ein dynamisches und effizientes Arbeitsumfeld geschaffen, das die digitale Zukunft des Konzerns prägt.
An wen richtet sich das Angebot?
Studierende aus Bachelor- oder Master-Studiengängen mit dem Studienschwerpunkt Wirtschaftswissenschaften / BWL, die bereits einige Semester erfolgreich absolviert haben, gerne aber auch Studienanfänger.
Ihre Rolle / was erwartet Sie?
Im Rahmen des Programms SHAPE+, der Einführung unserer neuen SAP-S/4-HANA-Plattform zur Standardisierung, Harmonisierung und Automatisierung der Finanzprozesse, existiert innerhalb der Abteilung „Business Process Optimization“ (BPO) ein Deployment-Team, das den Rollout innerhalb des Konzerns verantwortet und diesen gemeinsam mit den lokalen Accounting-Teams der Konzerngesellschaften umsetzt. Hierfür suchen wir eine Unterstützung zur Mitarbeit (m/w/d) im Team der SAP Rollout Manager für den Prozessbereich Order to Cash (OTC)
Entsprechend des Rollout-Plans werden die relevanten Gesellschaften sukzessive in den nächsten Jahren auf die neue Plattform sowie auf neu definierte bzw. harmonisierte Prozesse migriert.
Sie unterstützen und begleiten dabei alle Phasen des Rollouts/Deployments wie Fit-Gap-Analyse, Data Mapping, Data Cleansing, Testing, Training, Migration, Cut-over-Planung sowie Go-Live und Hypercare. Sie sind Teil unseres professionellen Deployment Teams und können tiefgreifende Erfahrungen in einem internationalen SAP-Transformationsprojekt sammeln.
Rahmenbedingungen
· Befristete Teilzeitbeschäftigung als Werkstudent mit 15-20 Stunden/Woche & einer leistungsgerechten Vergütung
· Urlaubsanspruch gemäß tarifvertraglicher Regelung
· Flexible Planung der Arbeitstage und -zeiten in Abstimmung mit dem Studienplan
· Nach erfolgreichem Studienabschluss: Möglichkeit einer Umwandlung der Teilzeitbeschäftigung in eine Vollzeitbeschäftigung mit sehr guten Aussichten in fachlicher und gehaltstechnischer Hinsicht
· Standort: Köln. Hinsichtlich der Office-Tage in Köln wird eine praktikable Lösung mit der Präsenz am Studienort gefunden werden, sollte dieser nicht im Köln-Bonner-Raum liegen.
Ihre Aufgaben
· Unterstützung des Projektteams beim gesamten Rollout Zyklus (Fit-Gap bis Go-Live & Hypercare)
· Mitarbeit im Change- und Kommunikationsmangement
· Unterstützung bei den Testaktivitäten (Testvorbereitung, Testdurchführung, Dokumentation)
· Erstellung von Präsentationen, Schulungsunterlagen, Auswertungen und Statusübersichten
· Enge Zusammenarbeit mit den lokalen Finance Teams und dem zentralen Projektteam
Ihr Profil
· Eigenständiges Arbeiten sowie Arbeiten in kleinen Teams,
· Analytisches und strukturiertes Denken
· Interesse an betriebswirtschaftlichen Prozessen
· Kommunikativer, empathischer und verantwortungsbewusster Teamplayer mit motivierendem, kooperativem Ansatz zur Problemlösung sowie lösungsorientiertes Handeln
· IT-Affinität, auch im Bereich Digitalisierung und der entsprechend eingesetzten Technologien (z. B. RPA, NLP, OCR, BPM)
· Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
· Fähigkeit, kooperative Beziehungen zu allen relevanten Interessengruppen aufzubauen
· Spaß an selbstständigem Arbeiten mit Fokus auf Ergebnisse
Ihre Vorteile
Motivierten, kreativen Köpfen bieten wir beste Chancen zur Entwicklung und Übernahme in eine Vollzeitbeschäftigung in einer wachstumsstarken Branche. Profitieren Sie neben Angeboten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung von kollegialem Mentoring, individuellen Gestaltungsspielräumen sowie kreativer und innovativer Projektarbeit. Sie arbeiten in einem motivierten und erfolgsorientierten Team und können den digitalen Wandel aktiv mitgestalten.
Ihr Kontakt
Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Maiko Pieper. E-Mail: maiko.pieper@dhl.com
Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Weiterentwicklung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) online. Klicken Sie dazu auf den Button „Hier bewerben“. Alternativ senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte per E-Mail an: maiko.pieper@dhl.com oder postalisch an:
Deutsche Post AG Finance Services Abteilung HR & Services, 1990-106 Ettore-Bugatti-Str. 6–14 51149 Köln
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.