Geschäftsführer (m/w/d) 40 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort Kurze Fahrt zur Arbeit und der Held der Kunden sein?
Unser Ziel ist es, für Kunden und Mitarbeiter ein gesundes, freundliches und erfolgreiches Umfeld zu schaffen. Unsere Auszeichnungen, zweistelliges Wachstum und ein grandioser NPS von 90 (Institut ICR in 2020) bestätigen das.
Wir sind schlank, agil und leben flache Hierarchien. Unsere Ideale stammen aus Kanban, Kaizen und EKS. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an.
Unser Unternehmen wurde 2000 gegründet und ist ein familiengeführtes Softwarehaus.
Unsere Software, das ATS coveto, wird von Unternehmen in der DACH Region und der EU verwendet.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet als Geschäftsführer (m/w/d)
* Lang- und mittelfristige strategische Weiterentwicklung der promaintain GmbH (auf jährlicher Basis) in Übereinstimmung mit der PERI-Gruppe
* Etablieren einer Projektmanagementvertriebs-Organisation, mit starker Vernetzung innerhalb des Industriesektors
* Erarbeiten von individuellen Zusammenarbeitsmodellen und Marketingstrategien in Kooperation der PERI-Tochtergesellschaften
* Anfänglich fachliche und disziplinarische Führung der Fachbereiche: Einkauf / Beschaffung inkl. Contract Management, Materialwirtschaft und mittelfristig als operativer Geschäftsführer auch der Business Units „Turnaround
* Management“ und „Scaffolding Engineering Solutions“ und der restlichen Fachbereiche
* Aufbau und Pflege von Netzwerken mit wichtigen Stakeholdern (Kunden, Lieferanten, Aktionäre, Politik, verwandte Branchen, Verbände, Universitäten...)
Ihr Profil als Geschäftsführer (m/w/d)
* Mind. 5 Jahre Managementerfahrung im Anlagenbau, Gerüstbau, der Prozess-Industrie, idealerweise im Bereich Oil & Gas (Raffinerie, Petrochemie, Chemie, oder vergleichbar)
* Mind. 7 Jahre Führungserfahrung in vergleichbarer Position in einer G&V-verantwortlichen Einheit im internationalen Projekt-Umfeld
* Ausgezeichnetes technisches Verständnis und Erfahrung im Projektmanagement
* Sehr gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
* Signifikante Problemlösungs- und Verhandlungskompetenz
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
* Hohe Reisebereitschaft
Hä? Passt doch gar nicht!
Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Berufserfahrung nutzen?
Wir suchen Quereinsteiger mit Ihren Kenntnissen. Alles, was Sie dafür wissen müssen, lernen Sie bei uns in Gaimersheim.
Das ist uns sehr wichtig
Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice.
Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude.
Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant. Daher ist es wichtig, dass Sie gerne konstant Neues lernen.
Wenn Sie unser Team bereichern möchten, sollten Sie außerdem tierlieb sein und dürfen keine Angst vor Büro-Hunden haben.
In Gaimersheim bieten wir Ihnen
* Zukunftssicheres Umfeld in einem langfristig orientierten Unternehmen
* Umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten und maximaler Handlungsspielraum
* Schnelle Entscheidungen in einer überschaubaren mittelständischen Struktur
* Wertschätzende Unternehmenskultur
* Attraktives Vergütungspaket
So geht es weiter
Bewerben Sie sich bitte direkt online als Geschäftsführer (m/w/d) in Gaimersheim, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
* Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
* Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Onboarding & Flughöhe
Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu müssen Sie unsere Software lernen. In den ersten zwei Wochen besteht Ihr Tagesablauf aus folgenden Themen:
* Webinar-Aufzeichnungen ansehen und das gelernte Wissen an Ihrer persönlichen coveto Installation ausprobieren.
* Erste Telefonate für Terminvereinbarungen führen.
Nach dem Onboarding werden Sie Anfragen der Kunden per E-Mail und Telefon entgegen nehmen.
Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen können Sie an erfahrenere Kollegen weitergeben oder intern direkt mit einem Software-Entwickler besprechen.
Mit jeder Woche kennen Sie sich besser im System aus und lösen die Anfragen der Kunden selbstständig.
Am Ende jeden Tages fragen Sie sich: Schon Feierabend?
Klingt das gut?
Dann bewerben Sie sich jetzt als Geschäftsführer (m/w/d) in Gaimersheim.
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Wir freuen uns auf Sie!