Leiter einer effizienten Filiale
Als Leiter sind Sie der zentrale Kontakt zwischen den Führungskräften im Vertrieb und der Verwaltung.
Aufgaben und Verantwortung
* Die verantwortliche Führung der Filiale – von der Personaleinsatzplanung über das Warenmanagement bis hin zur aktiven Umsatzkontrolle.
* Personalverantwortung für dein Team und stetige Weiterentwicklung.
* Einarbeitung von Mitarbeitern und Ausbildung von Auszubildenden.
* Unterstützung bei Neueröffnungen und Inventuren im Bezirk.
Ziele:
* Optimale Warenpresentation.
* Umlagerungsplanung und -durchführung.
* Durchführung von Preisauszeichnungen, Reduzierungen und Inventuren.