Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 6.000 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten.
Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition.
Wir suchen für den Standort Wiesbaden einen
Anwendungsentwickler (m/w/d) Produktionssteuerung & Automatisierung
Bitte vergewissern Sie sich, dass Sie über das richtige Maß an Erfahrung und Qualifikationen verfügen, indem Sie den vollständigen Überblick über diese Stelle unten lesen.
* Ihr Blick gilt vor allem unserer Produktionssteuerungs- und Automatisierungssoftware, wenn Sie die (Weiter-)Entwicklung innovativer Anwendungen von der Analyse der fachlichen Anforderungen bis zur Produktivsetzung der Applikationen begleiten.
* Dabei überzeugen Sie als Sparringspartner und technischer Berater Ihrer internen Kunden, wenn Sie etwa Programmier-Software für Dialoge zur Auftragsfertigung oder für die Formularerstellung entwickeln.
* Sie bringen komplette Tech-Stacks zur Anwendung und arbeiten mit Oracle und verfügen außerdem über gute Kenntnissen in JAVA, Spring Boot, React und Restful API.
* In Ihrer Rolle arbeiten Sie in verschiedenen Gremien und pflegen – im Rahmen Ihrer Projekte – intensive Kontakte mit anderen Organisationseinheiten und externen Stellen.
* Die Basis Ihres Könnens bildet ein (FH-)Studium der BWL oder Wirtschaftsinformatik bzw. eine vergleichbare praxisbezogene Ausbildung.
* Sie sind absolut fit in der Konzeption und Modellierung von IT-Lösungen auf Basis von Geschäftsprozessen.
* Ihr gutes Technologie-Know-how umfasst eine oder mehrere der führenden betriebswirtschaftlichen Standardsoftware und Tech-Stacks, z. B. Einblicke in Oracle, sowie gute Kenntnisse in JAVA, Spring Boot, React und Restful API.
* Sie haben Spaß an echtem Teamwork und zeigen sich kommunikationssicher, bei Bedarf auch in sehr gutem Englisch.
* Familienunternehmen
Auf Dauer angelegter, sicherer Arbeitsplatz
* Karrierechancen
Intensive Einarbeitung und Weiterentwicklung
* Jobticket
Job Ticket für den öffentlichen Nahverkehr
* Job Rad
Job Rad inkl. Arbeitgeberzuschuss
* Flexible Arbeitszeiten
Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Gleitzeitmodell)
* Zusatzleistungen
Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
* Mitarbeiterrabatte
Ein breites Angebot an Mitarbeitervergünstigungen
* Weiterbildungen
Großes Angebot an internen Schulungen