Wir suchen eine*n Betreuungsbegleiter*in im Nachtdienst (25,00 Stunden wöchentlich) für unser soziales Wohnprojekt im Bezirk Schöneberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Seit Beginn der gemeindenahen Arbeit in Berlin bietet die Pinel gGmbH Menschen mit einer psychischen Erkrankung ambulante Angebote im Bereich Wohnen, Beschäftigung, Arbeit sowie Pflege, medizinischer Behandlung und integrierter Versorgung. Wir beschäftigen in vier Bezirken über 360 Mitarbeiter*innen. In unserer Arbeit legen wir besonderen Wert darauf, gemeinsam mit den Betroffenen möglichst autonome und individuelle Formen der Lebensgestaltung zu entwickeln.
Das Wohnhaus Dominicusstraße ist eine Einrichtung für Klient*innen, die aufgrund ihrer psychischen Beeinträchtigung eine intensive, auf ihre individuellen Bedürfnisse zugeschnittene Rund-umdie- Uhr-Betreuung benötigen. Die Unterstützungsangebote sind breit gefächert und auf die Bewältigung verschiedenster Lebens- und Alltagsaspekte abgestellt. Die Sicherstellung des Betreuungsangebotes wird durch ein multiprofessionelles, offenes und nettes Team sichergestellt.
Für das bestehende Nachtbereitschaftsteam suchen wir Unterstützung: Nachtbereitschaftsdienst (gemeinsam mit einer weiteren Nachtbereitschaft) in wacher Anwesenheit je nach Dienstplan 22:00 06:00 Uhr, auch am Wochenende und an Sonn- und Feiertagen.
Ihre Aufgaben
Aufmerksame Anwesenheit und Ansprechbarkeit während der Nacht
Einschätzen krisenhafter Situation hinsichtlich Eigen- und/oder Fremdgefährdung, ggf. Hinzuziehen der Rufbereitschaft bzw. externer Unterstützungskräfte
Schriftliche Dokumentation, mündliche Übergaben an Folgedienst wie ausführliche Berichterstattung von krisenhaften Vorfällen
Erledigung Aufgaben gem. Tätigkeitsliste wie z.B. regelmäßige Rundgänge durch Haus und Gelände, kleinere vorbereitende Tätigkeiten für den Tagdienst etc.
Teilnahme an monatlicher Team-Besprechung der Nachtbereitschaften
Sie bringen mit
eine spezifische abgeschlossene Berufsausbildung ist nicht erforderlich, Interesse für das Fachgebiet oder Vorerfahrungen sind von Vorteil
Empathie für seelisch schwer beeinträchtigten Menschen
Zuverlässigkeit und die Fähigkeit zur selbstständigen Entscheidungsfindung
Willkommen bei uns
unbefristeter Arbeitsvertrag
attraktive berufserfahrungsbasierte Bezahlung, die Vergütung orientiert sich am TVL, feste Jahressonderzahlung im November
zusätzliche Leistungen für die Arbeit im intensiv betreuten Wohnen: monatliche Zulage in Höhe von 150,- /brutto/Vollzeit, 1 Tag Zusatzurlaub, Spätdienstzuschlag 25 % in der Zeit von 18-22 Uhr
40 Jahre Erfahrung im ambulanten sozialpsychiatrischen Bereich
betriebliche Krankenversicherung
ein offenes und tolerantes Betriebsklima
ein multiprofessionelles, hilfsbereites und humorvolles Team
umfangreiche Einarbeitung
interne und externe Fortbildungen sind eine Selbstverständlichkeit
viele Vorteile: 30 Urlaubstage; Beteiligung an betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen; Betriebsfeiern; Dienstrad-Leasing und vieles Mehr
Vielfalt macht uns stark
Unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen unserer Beschäftigten machen die Qualität unserer Arbeit aus. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.