1. Pflege und Weiterentwicklung der Unternehmensdatenbank unter Einhaltung der gängigen Dokumentationsstandards
2. Unterstützung/Leitung von bereichsübergreifenden Projekten zur Erfüllung von regulatorischen Anforderungen und zur Steigerung von Prozess- und Datenqualität
3. Erstellung und Aktualisierung von Fachkonzepten und Arbeitsanweisungen
4. Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Meldewesen / Aufsichtsrecht bei einem Finanzdienstleister und/oder Wirtschaftsprüfungsunternehmen
5. Gute Kenntnisse der einschlägigen Rechtsnormen, insbesondere CRR sowie AnaCredit und Erfahrung im Umgang mit Gesetzen und Verordnungen
6. Hohe IT-Affinität mit ausgezeichnetem Verständnis für die Funktionalität von Datenbanken, Kenntnisse in SQL und Datenanalysen
7. Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen sowie eine selbständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
8. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, besonders in Excel und eine ausgeprägte Zahlenaffinität
9. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
10. Pflege und Weiterentwicklung der Unternehmensdatenbank unter Einhaltung der gängigen Dokumentationsstandards
11. Unterstützung/Leitung von bereichsübergreifenden Projekten zur Erfüllung von regulatorischen Anforderungen und zur Steigerung von Prozess- und Datenqualität
12. Erstellung und Aktualisierung von Fachkonzepten und Arbeitsanweisungen
13. Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Meldewesen / Aufsichtsrecht bei einem Finanzdienstleister und/oder Wirtschaftsprüfungsunternehmen
14. Gute Kenntnisse der einschlägigen Rechtsnormen, insbesondere CRR sowie AnaCredit und Erfahrung im Umgang mit Gesetzen und Verordnungen
15. Hohe IT-Affinität mit ausgezeichnetem Verständnis für die Funktionalität von Datenbanken, Kenntnisse in SQL und Datenanalysen
16. Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen sowie eine selbständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
17. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, besonders in Excel und eine ausgeprägte Zahlenaffinität
18. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
großgeschrieben werden
19. Eine werteorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
20. Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem leistungsstarken Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird und in dem Ihre persönlichen Stärken gefördert werden
* Flexoffice-Option, die Arbeiten von zu Hause ermöglicht (bis zu 50 %)
* Flexible Arbeitszeitmodelle
* Flexibilität durch "FreiZeitPlus" und unbezahlten Urlaub
* Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.
* Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen
* Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie
* Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee
* Zentrale, attraktive Standorte in Düsseldorf, Duisburg, Frankfurt und Mainz
* Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung
* Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)
* Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte
* Kantine
* Parkplatzangebot
* 13 Monatsgehälter (13. Gehalt im November)
* Zusätzliche Bonusregelungen
* Vermögenswirksame Leistungen
* Dienstwagen je nach Position, der auch privat genutzt werden kann
* Verbilligtes Deutschlandticket für 21 Euro
* Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil, 50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote
* Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.
* Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken
* Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen
* Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet
* TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über Entgeltumwandlung
* Freiwilligentag – einmal jährlich kannst du soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützen
* Teilnahme am World Cleanup Day
* Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte unterstützt
* Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen
* Studieren mit der TARGOBANK
* Interne Nachwuchsförderprogramme
* Führungskräfteentwicklung
* Hauseigene Akademie
* LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit
* Interne Entwicklungsmöglichkeiten in andere Unternehmensbereiche (Jobrotation)