Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.900 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher.
Wir möchten das professionelle Pflegehandeln wissenschaftlich begründet weiterentwickeln und die Gewinnung und Förderung von Pflegefachkräften weiter ausbauen. Bringen Sie sich als DHBW Absolvent*in angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaft oder vergleichbarem Studium für die Gynäkologie in Vollzeit (20 % Sonderaufgaben auf Stationsebene, 80 % direkte Patientenversorgung) ein.
Prüfen Sie alle zugehörigen Bewerbungsunterlagen sorgfältig, bevor Sie auf die Schaltfläche "Bewerben" am Ende dieser Beschreibung klicken.
* Überarbeitung und Implementierung sowie Evaluation von Richtlinien und Standards auf Stationsebene
* Optimierung des Pflegeprozesses und der Pflegequalitätssicherung
* Kontrolle der Einhaltung von Dokumentationsvorgaben
* Stationsbezogenes Projektmanagement
* Individuelle und patientenorientierte Planung und Umsetzung der Grund- und Behandlungspflege in vertrauensvoller Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
* Unterstützung, Anleitung und Beratung der Patient*innen und deren Angehörigen in der aktuellen Situation
* Unterstützung bei Pflichtunterweisungen
* Teilnahme in Fachgruppen zu spezifischen Themen / Umsetzung auf Station
* Begleitung von DHBW-Studierenden während ihres Praxiseinsatzes
* Examinierte Pflegefachkraft mit abgeschlossenem Bachelorstudium im Bereich angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaft (DHBW) oder vergleichbarem Studium
* Motivation und aktive Gestaltung von Veränderungsprozessen
* Interdisziplinäres Denken und Kooperationsbereitschaft
* Selbstständige Arbeitsweise zur Weiterentwicklung der Pflegepraxis auf evidenzbasierten Erkenntnissen
* Ein krisensicherer Arbeitsplatz beim Maximalversorger mit einer unbefristeten Anstellung
* Ein attraktives Gehaltspaket (TVöD-K) sowie eine betriebliche Altersvorsorge
* Verantwortungsvolles, abwechslungsreiches xniyctf Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungs- und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
* Ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe in einem engagierten und hochqualifizierten Team
* Attraktive Arbeitszeitregelungen mit zahlreichen flexiblen Modellen
* Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen
* Zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote, exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über „Corporate Benefits“, Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung und vieles mehr